Rchr
J-GLOBAL ID:200901014559260664
Update date: Aug. 31, 2022
SHIBA TAKAO
SHIBA TAKAO
Contact this researcher
You can send email directly to the researcher.
Research field (1):
Economic history
Research theme for competitive and other funds (6):
企業の衰退メカニズムの史的分析
日本的生産システムの形成過程
造船業の経営史
Historical analysis of the mechanism of organizational decline
The process of the formation of the Japanese Production system
Business History of Shipbuilding Industry
Show all
MISC (44):
The Current state of tourism education and research in Japan(共著). 京都マネジメント・レビュー. 2014. 22. 19-41
白石元治郎と西山弥太郎ー自立経営の追求ー. 佐々木聡編『日本の企業家群像III』、丸善. 2011. 71-117
米国におけるソーシャル・アントレプレナー教育の現状と可能性. 京都マネジメント・レビュー. 2009. 14
戦時期の川崎重工業-設備投資と経営の動向. 大阪大学経済学. 2004. 54/3. 3. 160-175
事業創造への意欲 -「京都企業」のパイオニア. 佐々木聡編『日本の企業家群像II』、丸善. 2003. 175-215
more...
Books (18):
講座・日本経営史4 制度転換期の企業と市場(共編著)
ミネルヴァ書房 2011
ケースに学ぶソーシャル・マネジメント(分担執筆)
文眞堂 2009
マネジメントを学ぶ(分担執筆)
ミネルヴァ書房 2008
日本経営史の基礎知識(共編著)
有斐閣 2004
関東地方の電気事業と東京電力-電気事業の創始から東京電力50年への軌跡(分担執筆)
東京電力 2002
more...
Lectures and oral presentations (5):
「柴孝夫・岡崎哲二編『講座日本経営史 第4巻 制度転換期の企業と市場』(ミネルヴァ書房、2011年)」
(経営史学会関西部会2011 年9月例会、於:神戸大学 2011)
中堅造船企業の拡張戦略の行き詰まりと再生-1970年代後半の名村造船所
(第4回日韓経営史会議、於早稲田大学 2010)
『伝統と革新 京都企業からのメッセージ』趣旨説明
(経営史学会第45 回全国大会統一論題、於:京都産業大学 2009)
平生釟三郎の葛藤
(経営史学会関西部会2006 年度部会大会報告、於:大阪市立大学文化交流センター 2006)
戦時期の企業経営-第二次世界大戦期の川崎重工業の経営をめぐって
(経営史学会関西部会2005 年4 月例会、於:大阪学院大学 2005)
Education (4):
- 1980 Osaka University
- 1978 Konan University Graduate School, Division of Social Sciences
- 1973 Konan University Faculty of Business Administration
- 1973 Konan University Faculty of Management
Professional career (1):
Master of Business Administration
Committee career (3):
2009 - 企業家研究フォーラム 理事
1998 - 社会経済史学会 評議員
1985 - 1988 経営史学会 幹事,監事,常任理事
Awards (1):
1988 - 村尾育英会学術奨励賞
Association Membership(s) (7):
企業家研究フォーラム
, 組織学会
, 社会経済史学会
, 経営史学会
, Japan Forum of Business and Society
, Socio-Economic History Society
, Business History Society of Japan
※ Researcher’s information displayed in J-GLOBAL is based on the information registered in
researchmap
.
For details, see here
.
Return to Previous Page
TOP
BOTTOM