研究者
J-GLOBAL ID：200901009686678640   更新日: 2024年04月18日

大内 伸哉

オオウチ シンヤ | Ouchi Shinya
所属機関・部署：
神戸大学 大学院法学研究科 法学政治学専攻

神戸大学 大学院法学研究科 法学政治学専攻 について


職名： 教授
研究分野 (1件)： 社会法学
研究キーワード (1件)： 労働政策,デジタル変革,労働法
競争的資金等の研究課題 (12件)：
  • 2023 - 2028 理論研究と実証分析の融合による法経連携法政策学研究
  • 2014 - 2017 雇用流動化政策の下での新たな労働市場法制とセーフティネットの構築
  • 2012 - 2016 市場に対する経済的・社会的規制の手法に関する法律学的・経済学的研究
  • 2009 - 経済的・社会的規制における市場の機能とその補正をめぐる法律学的・経済学的検討
  • 2006 - 高年齢者に対する雇用政策に関する基礎的研究?差別禁止アプローチの限界と克服
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論文 (72件)：
  • 労使間合意成立の見込みがない団体交渉事項に関する誠実交渉命令の適法性-山形大学事件(最二小判令和4年3月18日). ジュリスト. 2023. 1583. 207-208
  • 労働法の規制手法はどうあるべきか-政府規制の限界と非政府規制の可能性. 季刊労働法. 2023. 280. 2-11
  • 交渉ルールをめぐる協議と団交法理 -オンライン交渉紛争にそなえた覚書-. 季刊労働法. 2022. 279. 66-77
  • 揺れるイタリアの解雇法制-憲法裁判所は何を問題としたのか. 季刊労働法. 2022. 279. 23-33
  • DXのもたら影響と労働政策の課題. 法の支配. 2022. 207. 84-94
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MISC (545件)：
  • 新時代の労働法制(上)-保護から支援へ発想転換を. 日本経済新聞. 2024
  • キーワードからみた労働法 第201回 年次有給休暇における企業の配慮義務. 2024. 944
  • キーワードからみた労働法 第200回 4大判例法理. 2024. 943
  • キーワードからみた労働法 第199回 労働者の同意. 2024. 942
  • キーワードからみた労働法 第198回 賞与の支給日在籍要件. ビジネスガイド. 2023. 941
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書籍 (94件)：
  • 労働法実務講義【第四版】
    日本法令 2024 ISBN:4539728962
  • 最新重要判例200[労働法] 第8版
    弘文堂 2024 ISBN:4335301308
  • 働く社会の変容と生活保障の法--島田陽一先生古稀記念論集
    旬報社 2023 ISBN:4845117932
  • 研究開発部門の新しい“働き方改革”の進め方
    技術情報協会 2022 ISBN:4861048753
  • 最新重要判例200労働法(第7版)
    弘文堂 2022 ISBN:9784335301285
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講演・口頭発表等 (61件)：
  • 私たちの働き方はどう変わるのか(日本司法書士会連合会)
  • デジタル時代の働き方(神戸大学産学連携セミナー)
  • 労働力人口減少時代における労働問題(労使関係セミナー:中央労働委員会/滋賀県労働委員会)
  • NHK視点・論点「デジタル化で働き方はどう変わるか」
    (2022)
  • オンライン交渉と不当労働行為(神戸労働法研究会)
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学歴 (1件)：
  • - 1995 東京大学 大学院法学政治学研究科博士課程民刑事法専攻修了
学位 (2件)：
  • 法学修士 (東京大学)
  • 博士(法学) (東京大学)
委員歴 (5件)：
  • 2022/04 - 現在 労働関係図書優秀賞・論文優秀賞 審査委員
  • 2021 - 現在 商事法務研究会賞 審査委員
  • 2007/08 - 現在 兵庫県労働委員会 公益委員
  • - 2018/10 日本労働法学会 理事
  • 日本労使研究協会 常任理事
受賞 (1件)：
  • 1999/10 - 労働政策研究・研修機構 労働問題図書優秀賞 労働条件変更法理の再構成
所属学会 (3件)：
制度・規制改革学会 ,  日本労働法学会 ,  日本労使関係研究協会
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