研究者
J-GLOBAL ID:200901016711552580   更新日: 2004年12月13日

菊本 辰道

キクモト タツミチ | Kikumoto Tatsumichi
所属機関・部署:
職名: 教授
研究分野 (3件): 教育社会学 ,  教育心理学 ,  社会心理学
研究キーワード (4件): 組織の活性化 ,  リーダーシップ ,  コミュニケーション ,  動機づけ
競争的資金等の研究課題 (2件):
  • 1994 - 2010 組織の活性化
  • 世界の優良企業のモデルづくり
MISC (2件):
  • 経営に役立つ教育「事業戦略策定研修」. 人材育学会. 2004. 4
  • 外食産業における「活き活きとした店づくり」と「動機づけ」. 産業・組織心理学会. 2004. 4
書籍 (4件):
  • 教育機能の実態と再編成の方向づけ
    産能大学総合研究所 1998
  • 経営戦略としての組織開発事例集1「衆知を活かしたA-61運動の推進」
    産業能率大学 1985
  • 組織開発事例集「松下電器における職場開発」
    産業能率短期大学出版部 1978
  • 部下指導について
    松下電器産業(株)人事本部教育訓練センター 1972
Works (3件):
  • 松下再生運動「創造と挑戦全社活動」の全社事務局担当
    1994 - 1996
  • 松下電器の管理者94人に「職場開発研修」実施
    1975 - 1980
  • 松下電器の63の事業部に「組織開発」実施
学歴 (2件):
  • 京都大学 教育学部 教育心理学科 産業心理専攻
  • 京都大学
経歴 (5件):
  • 2004 - - 聖泉大学人間学部教授に就任し、動機づけ、リーダーシップ
  • 2000 - 2003 経営革新研究所を主宰し、大企業各社の管理者に研修実施
  • 1970 - 1999 松下電器産業(株)人材開発センターで、リーダーシップ・組織
  • の研究に従事
  • の活性化・戦略の講師担当
所属学会 (3件):
日本心理学会 ,  人材育成学会 ,  産業・組織心理学会
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