研究者
J-GLOBAL ID:200901017451242170   更新日: 2022年08月26日

杵渕 友子

キネブチ トモコ | Kinebuchi Tomoko
研究分野 (1件): 経営学
研究キーワード (2件): 組織行動論 ,  Organizational Behavior
競争的資金等の研究課題 (7件):
  • 日本型経営管理論
  • キャリア論
  • ポストモダンの組織行動
  • 新入社員教育
  • Organizntional Behavior in Post Modern
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論文 (39件):
  • 杵渕 友子. キャリア論の前提を問う ー アメリカなるものの特殊性を基礎に. 城西短期大学紀要. 2020. 37. 1. 1-13
  • 杵渕 友子. 研究ノート:経営管理手法を社会学理論で読み解くために. 城西短期大学紀要. 2018. 35. 1. 1-12
  • 杵渕 友子. 「同一労働同一賃金」の多角的検討 - 生きているヒトへの飛躍. 城西短期大学紀要. 2017. 34. I. I-16
  • 杵渕 友子. 非正規雇用のレッテルを巡る一考察. 城西短期大学紀要. 2016. 33. 1. 1-14
  • 杵渕 友子. 日本的雇用制度再考-「タテ社会」の力学を基礎に. 城西短期大学紀要. 2015. 32. 1. 1-13
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MISC (30件):
  • 杵渕友子. 複雑性と管理ー単なるブームなのか、あるいはシステム思考に対する疑義なのか(3). 城西短期大学紀要. 2009. 26. 1. 21-71
  • 杵渕友子. 複雑性と管理ー単なるブームなのかあるいはシステム志向に対する疑義か(2). 城西短期大学紀要. 2007
  • 杵渕友子. 複雑性と管理ー単なるブームなのかあるいはシステム志向に対する疑義か(1). 城西短期大学紀要. 2006
  • Determinants of Unfoldment of Interaction - Techno - Knowladge and Meme - knowledge. Annual Reports of Josai for Management Information. 2004. 3
  • Realizability of the Theory of Ba. Josai Univ. Bulletin Junior College for Women. 2004. 21. 1
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学歴 (4件):
  • - 1996 明治大学 経営学研究科 経営学
  • - 1996 明治大学
  • - 1984 明治大学 商学部 産業経営学科
  • - 1984 明治大学
学位 (2件):
  • 経営学修士 (明治大学)
  • 経営学博士 (明治大学)
経歴 (7件):
  • 1996 - 現在 城西短期大学
  • 1998 - 1999 明治大学 非常勤講師
  • 1998 - 1999 明治大学
  • 1994 - 1996 シオン短期大学 非常勤講師
  • 1994 - 1996 Sion Junior College, temporary lecturer
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所属学会 (3件):
人材育成学会 ,  組織学会 ,  産業・組織心理学会
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