研究者
J-GLOBAL ID:200901021668520435
更新日: 2022年09月28日
安 熙卓
アン ヒタク | Tak Ahn Hee
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所属機関・部署:
九州産業大学 商学部 経営・流通学科
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職名:
教授
研究キーワード (2件):
人的資源管理
, Human Resource Management
競争的資金等の研究課題 (3件):
2004 - 2007 アジア太平洋地域における知識人材の研究
2002 - 2004 韓国の人的資源管理に関する研究
日・韓・中の人的資源管理比較研究
MISC (31件):
安 熙卓. 韓国の女性労働と雇用政策. 九州産業大学経営学会経営学論集. 2018. 28. 3. 1-24
安 熙卓. 韓国における労働運動の歴史的展開. 九州産業大学経営学会経営学論集. 2017. 28. 1. 1-25
安 熙卓. 中高年齢者のセカンドキャリア支援に関する考察 (川畑公久先生退官記念号). 九州産業大学経営学会経営学論集. 2016. 26. 4. 1-25
安 熙卓. 韓国労使関係の近年の動向 : 法制度の変化を中心に. 九州産業大学経営学会経営学論集. 2015. 25. 3. 27-48
安 熙卓. 韓国企業の人材育成の新たな展開 (昆誠一先生退任記念号). 九州産業大学経営学会経営学論集. 2015. 25. 4. 1-23
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Works (1件):
アジア太平洋地域における知識人材に関する研究
2003 -
学歴 (2件):
1984 - 1989 慶應義塾大学 商学研究科 経営学・会計学専攻
1979 - 1983 韓国・中央大学校 経営学部 貿易学科
学位 (1件):
商学博士 (慶應義塾大学)
所属学会 (3件):
アジア経営学会
, 日本経営学会
, 日本労務学会
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