研究者
J-GLOBAL ID：200901023056824640   更新日: 2022年08月26日

八幡 成美

ヤハタ シゲミ | Yahata Shigemi
研究分野 (1件)： 経営学
研究キーワード (14件)： Regional development ,  Technology transfer ,  Innovation ,  Small business ,  Vocational training ,  Human resource development ,  Human resources management ,  地域開発 ,  技術移転 ,  技術革新 ,  中小企業 ,  職業教育訓練 ,  人材育成 ,  人事労務管理
論文 (26件)：
  • 八幡 成美. 海外生産拠点で活躍できる生産技術者、保全担当者の育成-三菱電機(株)生産技術センター、人材開発センターの事例ー. 法政大学キャリアデザイン学会紀要. 2015. 12. 2. 105-120
  • 認定訓練校における技術・技能者育成の実情(3)ー(株)デンソー技研センター デンソー工業学園の事例ー. 法政大学キャリアデザイン学会紀要. 2014. 12. 1. 109-121
  • 八幡 成美. ナノテクノロジー分野での事業化-期待される政策的支援-. 法政大学キャリアデザイン学部紀要. 2012. 9. 179-227
  • 米国中小製造業のイノベーション~日米比較から得られるインプリケーション~. 日本政策金融公庫論集. 2012. 14. 25-47
  • 技能を教えること、習得するということ. 研修紀要(日本理容美容教育センター). 2010. 159. 2-8
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MISC (94件)：
  • 八幡成美. 自動車部品X社の海外生産拠点で活躍する生産技術者、保全担当者の育成. 法政大学キャリアデザイン学会紀要. 2015. 13. 1. 123133
  • 田中秀樹, 西村純, 藤本真. 「働きやすい・働きがいのある職場づくりに関する調査報告書」. 厚生労働省職業安定局雇用開発部雇用開発企画課編. 2014
  • 認定職業訓練校における技術・技能者養成の実情(2)-トヨタ自動車株式会社トヨタ工業学園の事例ー. 法政大学キャリアデザイン学会紀要. 2014. 11. 2. 97-112
  • 八幡 成美. ものづくり人材の育成-職能を高める仕組み作り-. 産政研フォーラム. 2013. 100. 7-13
  • 中堅社員の育成と人事教育システムとの連動. 産業訓練. 2013. 59. 693. 4-7
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書籍 (49件)：
  • Edited by Su Jung and Han Byul Lee, ” Apprenticeship: Innovative Approach for Youth Employment and Skills Development"
    KRIVET 2015
  • 日本キャリアデザイン学会監修『キャリアデザイン支援ハンドブック』
    ナカニシヤ出版 2014
  • 厚生労働省編「働きやすい・働きがいのある職場づくり」事例集
    厚生労働省 2014
  • 金山、児美川、武石編『キャリアデザイン学への招待』
    ナカニシヤ出版 2014 ISBN:9784779508080
  • 小木和孝編集代表(圓藤吟史、大久保利晃、岸玲子、河野啓子、酒井一博、櫻井治彦、名古屋俊士、山田誠二編集)『産業安全保健ハンドブック』
    労働科学研究所 2013 ISBN:9784897603230
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講演・口頭発表等 (2件)：
  • How has Japan introduced apprenticeship system?
    (International Conference on Apprenticeship Innovative Approach for Youth Employment and Skills Development 2014)
  • Georgia Work Readyの現状と課題
    (日本産業教育学会 第51回大会 2010)
学歴 (1件)：
  • - 1969 神奈川大学 工学部 工業経営学科
経歴 (16件)：
  • 2009/04/01 - 2010/03/31 在外研究(米国・ジョージア工科大学企業イノベーション研究所客員研究員)
  • 2003/04/01 - 法政大学キャリアデザイン学部 教授(現在に至る)
  • 1996/04/01 - 2003/03/31 日本労働研究機構 統括研究員
  • 1999/04/01 - 2000/06/01 参議院第2特別調査室 客員調査員
  • 1995/04/01 - 1997/03/01 法政大学経営学部 兼任講師 (「生産管理論」担当)
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受賞 (2件)：
  • 2006/06 - 財団法人商工総合研究所 平成17年度 中小企業研究奨励賞準賞
  • 2000/06 - 財団法人商工総合研究所 平成11年度 中小企業研究奨励賞本賞
所属学会 (6件)：
日本経営工学会 ,  日本労使関係研究協会 ,  日本機械学会 ,  日本キャリアデザイン学会 ,  日本労務学会 ,  日本産業教育学会
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