研究者
J-GLOBAL ID:200901048196762427   更新日: 2016年12月20日

劉 容菁

リュウ ヨウセイ | Liu Jungching
研究分野 (1件): 経営学
競争的資金等の研究課題 (2件):
  • 企業倫理(ビジネスエシックス)研究、アジア太平洋地域における「組織経営」と「経営理念」に関する研究
  • Business ethics, business management and Corporate Governance in the Asia Pacific
MISC (27件):
  • 劉 容菁, Edi Trianto, OTAKE ToSHITSUGU, MORISHITA Masaaki. インドネシア国債のディフォルト・リスクについて. 「社会システム研究」. 2013. 26. 1-19
  • LIU Jungching, Edi Trianto, OTAKE ToSHITSUGU, MORISHITA Masaaki. Default RISK OF INDONESIAN GOVERMENT BOND. 2013. 26. 1-19
  • 劉 容菁, 横山研治, 藤本武士. 立命館アジア太平洋大学のディプロマポリシー、学びの質保証および認証制度. 立命館高等教育研究. 2012. 12. 89-99
  • LIU Jungching. Diploma Policy, Quality Assurance and Degree Accreditation System of Ritsumeikan Asia Pacific University. RITSUMEIKAN HIGHER EDUCATIONAL STUDIES. 2012. 12. 89-99
  • 劉 容菁, 編著者(田中照純, 西村 剛. 「企業倫理の国際的展開--経営理念の視点から--」. 『企業倫理を歩む道--その理論と実践--』. 2010. 169-194
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書籍 (4件):
  • 『企業倫理を歩む道 --その理論と実践--』(晃洋書房)
    晃洋書房 2010
  • 「台湾における基軸産業の発展と「知識人材」の動向
    『アジア企業の人材開発』学文社 2008
  • 『日・中・台・韓企業の技術経営比較』
    中央経済社 2008
  • 「企業の国際化と企業倫理」(叢書 現代経営学第16巻『企業倫理の経営学-理論と実際-』)
    ミネルヴァ書房 1999
講演・口頭発表等 (2件):
  • 「企業倫理の国際比較」
    (日本比較経営学会第35回全国大会 2010)
  • 企業組織における知識人材に関する一考察 -比較経営の視点から-
    (日本経営学会(第81回全国大会) 2007)
Works (2件):
  • 「アジア太平洋地域における知識人材に関する研究」 -情報化・技術革新下での企業の人材開発の要請と課題- (文部科学省科学研究補助-平成15年度〜17年度3カ年計画) 研究代表者: APU教授 井草邦雄
    2003 - 2005
  • “Knowledged Human Resources in the Asia Pacific” Approved and subsidized by Japanese Ministry of Education for 2003-2005 & Conducted by Study Team of Ritsumeikan Asia Pacific University,Japan
    2003 - 2005
学歴 (4件):
  • - 1997 立命館大学 経営学研究科
  • - 1997 立命館大学
  • - 1990 立命館大学 経営学部
  • - 1990 立命館大学
学位 (2件):
  • 博士 (立命館大学)
  • 学士 (立命館大学)
経歴 (9件):
  • 1999 - 2000 :立命館アジア太平洋研究センター研究員
  • 2000 - -:立命館アジア太平洋大学国際経営学部専任准教授(「ビジネスエシックス」「経営組織論」「東北アジアの経営研究」「国際比較経営」「組織行動論」「経営学」
  • 1998 - 1999 :淡江大学国際研究学院専任助教授(「卒業論文作成指導」「日本応用文A・D」
  • 1998 - 1999 :淡江大学国際研究学院日本研究科専任助教授(「日本企業の国際化研究」「日本的企業経営論」「研究指導」
  • 1997 - 1998 :立命館大学経営学部兼任講師
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所属学会 (1件):
日本経営学会
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