研究者
J-GLOBAL ID:200901079604621830   更新日: 2006年02月21日

崔 潤鎔

チェ ユーニョン | Choi Youn'yong
所属機関・部署:
職名: 教授
研究分野 (1件): 経営学
研究キーワード (5件): 組織理論 ,  国際経営論 ,  経営労務論 ,  International Management Theory ,  Human Resource Management
競争的資金等の研究課題 (6件):
  • ポスト・モダン組織理論
  • 企業社会の国際比較
  • 労働組織論研究
  • Postmodern Organization Theory
  • Cultural Structure of Modern Company
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MISC (16件):
  • 「ハイー・パフォーマンス労働組織の構成」. 『経済学論集』大阪経済法科大学経済学会. 2003. 26. 3
  • Structure of Individual Behavior in Organization :Mechanism of Manufacturing Consent. The Economic Studies, The Society of Economics, Osaka University of Economics and Law. 2001. 24. 2
  • 「企業内個人行動の構造-同意形成(manufacturing consent)のメカニズム-. 『経済学論集』大阪経済法科大学経済学会. 2001. 24. 2
  • Structure of Individual Behavior in Organization :Mechanism of Manufacturing Consent. The Economic Studies, The Society of Economics, Osaka University of Economics and Law. 2001. 24. 2
  • IMF体制下における韓国企業行動の変化 -構造調整,ビッグ・ディール,ワーク・アウト-. 『アジア経営研究』アジア経営学会. 1999. 6
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書籍 (2件):
  • 「フレキシブル企業論とフレキシビリティ需要の構造」『現代企業経営とフレキシビリティ』
    八千代出版 1997
  • Flexible Firm Theory and Determinants of Flexibility
    1997
学歴 (2件):
  • - 1996 大阪市立大学 経営学研究科 経営学
  • - 1996 大阪市立大学
学位 (1件):
  • 経営学博士 (大阪市立大学)
所属学会 (4件):
組織学会 ,  アジア経営学会 ,  労務理論学会 ,  日本経営学会
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