研究者
J-GLOBAL ID:200901098419099765   更新日: 2024年01月17日

廣石 忠司

ヒロイシ タダシ | HIROISHI Tadashi
所属機関・部署:
職名: 教授
研究分野 (2件): 社会法学 ,  経営学
研究キーワード (4件): 労働法 ,  労務管理 ,  人事労務管理論 ,  人事労務管理論、労務管理、労働法
競争的資金等の研究課題 (2件):
  • 1994 - 人的資源管理と労働法の相互作用
  • 雇用機会均等法に対する管理職の法意識
論文 (32件):
  • 廣石 忠司. 労働法の変化が企業と労働組合に与えた影響. 専修経営学論集. 2017. 103. 25-37-37
  • 廣石 忠司. 退職・雇用調整. ジュリスト. 2012. 1441. 18-23
  • 廣石 忠司. 労働判例の50年. 専修マネジメントジャーナル. 2012. 1. 1-2. 1-12
  • 廣石 忠司. 労基法改正と企業実務への影響. 季刊労働法. 2009. 227. 4-9
  • 廣石 忠司. ワークとライフのバランス. 明治安田生活福祉研究所調査報. 2007. 15. 4. 2-15
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MISC (55件):
  • 廣石 忠司. 働き方改革関連法制が企業実務に与える影響に関する一考察. 経済集志. 2020. 90. 1. 1-12
  • 教育研修と働き方改革. 産業訓練. 2020. 66. 3. 4-10
  • 廣石 忠司. 管理者の能力開発. 産業訓練. 2014. 60. 1. >14-18
  • 廣石 忠司. 生涯現役社会への障害. ビジネス・レーバー・トレンド. 2013. 457. 17
  • 廣石 忠司. 中小企業と高齢者雇用. エルダー. 2012. 34. 2. >7-12
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書籍 (25件):
  • ビジネスキャリア検定試験標準テキスト労務管理3級(第3版)
    社会保険研究所 2022
  • ビジネスキャリア検定試験標準テキスト労務管理2級(第3版)
    社会保険研究所 2022
  • 人を活かす心理学
    北大路書房 2019
  • 人事の仕事と法律
    中央経済社 2017 ISBN:9784502226212
  • ビジネスキャリア検定試験標準テキスト労務管理2級
    社会保険研究所 2017
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講演・口頭発表等 (4件):
  • 労働法の改定と労働組合の盛衰
    (日本労務学会2019年度全国大会 2019)
  • 就労形態の多様化と産業保健
    (日本産業衛生学会 2006)
  • 「産業保健と労務管理」
    (日本産業衛生学会 2005)
  • 企業の法意識に関する一考察
    (2000年度日本法社会学会学術大会 2000)
Works (11件):
  • 管理者の能力開発
    2014 -
  • 中小企業と高齢者雇用
    2012 -
  • 中小企業の活性化と女性の能力発揮
    2012 -
  • これからの人材育成
    2011 -
  • 「今後のパートタイム労働対策に関する研究会報告書」を読む
    2011 -
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学歴 (3件):
  • 1991 - 1994 慶應義塾大学 経営管理研究科 経営管理専攻
  • 1984 - 1986 慶應義塾大学 経営管理研究科 経営管理専攻
  • - 1979 一橋大学 法学部 法律学科
学位 (1件):
  • 経営学修士 (慶應義塾大学)
委員歴 (2件):
  • 2011/04 - 大学院経営学研究科長
  • 2006/09 - 2008/08 専修大学経営学部長
受賞 (1件):
  • 1994/06 - 日本労務学会 日本労務学会研究奨励賞
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