谷口諒

タニグチリョウ | Taniguchi Ryo

所属機関・部署：
職名：専任講師

研究分野 (1件)：経営学

研究キーワード (4件)：カテゴリ , 協働 , 曖昧性 , 失敗からの学習

競争的資金等の研究課題 (2件)：

論文 (8件)：

谷口諒, 高田直樹, 村瀬俊朗. 創造的なアイデアを「選ぶ」:チームを待ち受ける矛盾と困難. 日本経営学会誌. 2022. 51. 32-46
谷口諒. 組織に対する社会からの評価とその影響. 組織論レビューIV. 2022. 117-144
谷口諒. いつ組織は共存を選択するか:曖昧な目標の創出と受容. 一橋商学論叢. 2022. 17. 1. 28-41
谷口諒. 資源の獲得と活用:正当性の獲得戦略が生み出す期待と誤解と混乱. 一橋商学論叢. 2020. 15. 2
Taniguchi, R, Yamaguchi, S. Combinations of memberships and issues in category dynamics. Paper accepted for a presentation at the EGOS and Organization Studies Kyoto Workshop 2019. 2019

MISC (3件)：

マイケル・A.クスマノ, アナベル・ガワー, デヴィッド・ヨッフィー, 青島矢一監訳, 齋藤靖, 高永才, 高田直樹, 谷口諒, 積田淳史, 久保田達也, et al. プラットフォームビジネスーデジタル時代を支配する力と陥穽. 2020
寺本有輝, 水野未宙也, 谷口諒. 地域イノベーションの事例研究:鯖江市眼鏡産地における産地ブランド化の取り組み. 一橋大学イノベーション研究センターIIRケーススタディ. 2019. #19-01
谷口諒. 地域イノベーションの事例研究:岡山県真庭市における『バイオマスツアー真庭』. 一橋大学イノベーション研究センターIIRケーススタディ. 2019. #19-02

講演・口頭発表等 (17件)：

創造的タスクにおける「失敗からの学習」
(日本経営学会関東部会シンポジウム 2022)
組織に対する社会からの評価とその影響
(2022年度組織学会年次大会 2021)
Combinations of memberships and issues in category dynamics
(The EGOS and Organization Studies Kyoto Workshop 2019 2019)
Unlearning in a creative endeavor
(MIRAI Seminar 2019 2019)
フレーミングの力
(復旦大学(Post-EMBA)研修 2019)

学歴 (3件)：

学位 (1件)：

経歴 (9件)：

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委員歴 (1件)：

受賞 (1件)：

所属学会 (1件)：

組織学会

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谷口 諒