文献
J-GLOBAL ID:201802232631336836
整理番号:18A0708009
従業員業績評価のためのファジィAHPとファジィTOPSISに基づく新しいハイブリッド法【JST・京大機械翻訳】
A new hybrid method based on fuzzy AHP and fuzzy TOPSIS for employee performance evaluation
著者 (2件):
Rahmati Ayoub
(Department of Information Technology, Aghigh Institute of Higher Education, Shahin Shahr, Isfahan, Iran)
,
Noorbehbahani Fakhroddin
(Department of Electrical and Computer Engineering, Isfahan University of Technology, Isfahan, Iran)
資料名:
IEEE Conference Proceedings
(IEEE Conference Proceedings)
巻:
2017
号:
KBEI
ページ:
0165-0171
発行年:
2017年
JST資料番号:
W2441A
資料種別:
会議録 (C)
記事区分:
原著論文
発行国:
アメリカ合衆国 (USA)
言語:
英語 (EN)