文献
J-GLOBAL ID:201802278527854292
整理番号:18A0804295
リーダーの作業パッションと従業員の作業パッションとの関連:緩和された仲介モデル【JST・京大機械翻訳】
Associations between a Leader’s Work Passion and an Employee’s Work Passion: A Moderated Mediation Model
著者 (5件):
Li Jingjing
(Donlinks School of Economics and Management, University of Science and Technology Beijing)
,
Zhang Jian
(Donlinks School of Economics and Management, University of Science and Technology Beijing)
,
Zhang Jian
(Laboratory of Talent Evaluation of Land and Resources)
,
Yang Zhiguo
(Donlinks School of Economics and Management, University of Science and Technology Beijing)
,
Yang Zhiguo
(Alumni Association and Foundation Office, University of Science and Technology Beijing)
資料名:
Frontiers in Psychology (Web)
(Frontiers in Psychology (Web))
巻:
8
ページ:
1447
発行年:
2017年
JST資料番号:
U7096A
ISSN:
1664-1078
資料種別:
逐次刊行物 (A)
記事区分:
原著論文
発行国:
スイス (CHE)
言語:
英語 (EN)