文献
J-GLOBAL ID:202202276749420511
整理番号:22A0900363
ソーシャルメディアの影響,信頼および葛藤:リーダーシップ認識のインタビューに基づく研究【JST・京大機械翻訳】
Social media influence, trust, and conflict: An interview based study of leadership perceptions
著者 (3件):
Johnson Nathan
(School of Electrical, Computer, and Energy Engineering, Arizona State University, Tempe, AZ, 85287-5706, USA)
,
Turnbull Benjamin
(School of Engineering and Information Technology, University of New South Wales, Canberra, Australia)
,
Reisslein Martin
(School of Electrical, Computer, and Energy Engineering, Arizona State University, Tempe, AZ, 85287-5706, USA)
資料名:
Technology in Society
(Technology in Society)
巻:
68
ページ:
Null
発行年:
2022年
JST資料番号:
E0711A
ISSN:
0160-791X
資料種別:
逐次刊行物 (A)
記事区分:
原著論文
発行国:
オランダ (NLD)
言語:
英語 (EN)