研究者

J-GLOBAL ID：200901043487042284 更新日: 2024年05月17日

小磯重隆

コイソシゲタカ | Koiso Shigetaka

所属機関・部署：
職名：准教授

研究分野 (3件)：教育社会学 , 社会学 , 社会法学

研究キーワード (1件)：キャリア教育、労働法、職業能力開発、男女共同参画、地方創生

競争的資金等の研究課題 (5件)：

2023 - 2024 新しい採用人事~若手社員の採用に関する指導
2021 - 2023 従業員のやる気を高める人事・労務管理
2021 - 2022 従業員のやる気を高める人事・労務管理
2015 - 2018 多人数アクティブラーニング実践モデルの研究
2011 - 2014 若年者の職場定着に関する研究

論文 (11件)：

小磯重隆. 大学コーオプ教育に期待されること~学働融合教育の実践~. 茨城大学全学教育機構論集大学教育研究. 2024. 7. 113-127
大学生新卒採用の研究~採用企業の立場から. 茨城大学全学教育機構論集大学教育研究第6号. 2023. 第6. 33-45
COVID-19が新卒採用に及ぼした影響. 茨城大学全学教育機構論集大学教育研究第5号. 2022. 第5. 61-71
留学生の日本での就職とキャリア教育の課題. 茨城大学全学教育機構論集グローバル教育研究第4号. 2021. 第4. 61-71
学生の就職活動と新卒紹介業の問題. 茨城大学全学教育機構論集大学教育研究大3号. 2020. 第3. 47-56

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講演・口頭発表等 (2件)：

障害者雇用と配慮の課題~誰が対象者になるか~
(筑波大学労働法研究会 2024)
「人口減少とキャリア教育」
(日本キャリア教育学会北海道東北地区部会 2016)

学歴 (1件)：

2001 - 2004 金沢大学社会環境科学研究科(博士後期課程)

学位 (1件)：

修士(法学) (筑波大学)

委員歴 (8件)：

2020/06 - 現在みと好文カレッジ運営審議会(水戸市教育委員会) みと好文カレッジ運営審議会(委員)
2019/12 - 現在水戸市市民協働部男女平等参画課水戸市男女平等参画センター運営委員会(委員長)
2016/04 - 2017/06 青森県産官学人財育成パートナーシップ協議会青森県産官学人財育成パートナーシップ協議会(副会長)
2016/04 - 2017/06 弘前市総合計画審議会弘前市総合計画審議会委員
2015/04 - 2017/06 弘前市男女共同参画プラン懇話会弘前市男女共同参画プラン懇話会(会長)

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受賞 (1件)：

2016/09 - 独立行政法人日本学術振興会日本学術振興会「科研費」審査委員表彰

所属学会 (4件)：

日本キャリアデザイン学会 , 日本労働法学会 , 日本産業教育学会 , 日本キャリア教育学会

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