研究者
J-GLOBAL ID:201401041441351034
更新日: 2024年01月30日
山下 京
YAMASHITA Miyako
所属機関・部署:
近畿大学 経営学部 キャリア・マネジメント学科
近畿大学 経営学部 キャリア・マネジメント学科 について
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職名:
准教授
その他の所属(所属・部署名・職名) (1件):
公益社団法人国際経済労働研究所
主査研究員
ホームページURL (1件):
http://kaken.nii.ac.jp/d/r/20273568.ja.html
研究分野 (1件):
商学
研究キーワード (10件):
働きがい
, 内発的動機づけ
, ワーク・モティベーション
, ゆとり
, ワーク・ライフ・バランス
, ライフパタン
, 旅行動機
, 自由時間
, 余暇・観光行動
, 大規模経時データ
競争的資金等の研究課題 (3件):
1999 - 2000 日本人のゆとり意識と余暇・観光行動
1991 - Study of work motivation
1991 - ワーク・モチベーションに関する研究
論文 (4件):
山下 京. ゆとりの心理学的構造とその性差 - 観光行動とゆとりとの関係-. 国立民族学博物館調査報告37. 2003. 37. 167-177
山下 京, 古川秀夫, 八木隆一央. The structure of YUTORI. Japanese Psychological Research. 2001. 43. 4. 225-234
山下 京, Yamashita Miyako, ヤマシタ ミヤコ. 因果関係モデルによる若年従業員の「仕事の楽しさ」の分析. 大阪大学人間科学部紀要. 1996. 22. 95-110
古川 秀夫, 山下 京, 八木 隆一郎. ゆとりの構造(<特集>家族・組織・生きがい). 社会心理学研究. 1994. 9. 3. 171-180
MISC (6件):
八木 隆一郎, 山下 京. ワーク・モティベーションと企業業績 : リーマンショック前後 (特集 ワーク・モティベーション研究 : 2015年の知見). Int'lecowk : 国際経済労働研究. 2016. 71. 4. 7-20
八木 隆一郎, 山下 京. ワーク・モティベーションと企業業績--日本的企業文化の持つ意味. Int'lecowk. 2009. 64. 2. 7-19
Ryuichiro Yagi, Miyako Yamashita, Daisuke Tanaka. Japanese life-patterns in the 2000s IV: Work motivation and corporate culture. INTERNATIONAL JOURNAL OF PSYCHOLOGY. 2008. 43. 3-4. 704-704
山下 京, 八木 隆一郎, 田中 大介. 日本人のライフパタンに関する研究 : 生き方の経時的変化を捉える. 日本行動計量学会大会発表論文抄録集. 2001. 29. 242-245
古川 秀夫, 八木 隆一郎, 山下 京. 「ゆとり」の心理学的分析 (特集 ON・I・ON3). Int'lecowk. 1998. 53. 8. 22-25
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講演・口頭発表等 (1件):
Japanese Life-patterns in the 2000s (I): Life-pattern and work/family/free time balance
(29th International Congress of Psychology 2008)
学位 (1件):
博士 人間科学 (大阪大学)
経歴 (4件):
2009/04 - 2022 近畿大学 経営学部 准教授
2006/04 - 2009/03 岡山大学大学院 社会文化科学研究科(経済学系 組織経営専攻) 准教授
2004/04 - 2006/03 梅花女子大学 現代人間学部心理学科 助教授
1995/04 - 2004/03 大阪大学大学院 人間科学研究科 助手
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