中川裕美

ナカガワヒロミ | Hiromi Nakagawa

所属機関・部署：
職名：准教授
その他の所属（所属・部署名・職名） (1件)：

研究分野 (2件)：臨床心理学 , 社会心理学

研究キーワード (5件)：ワーク・ライフ・バランス , マインドフルネス , 復職支援 , 臨床心理学 , 産業・組織心理学

競争的資金等の研究課題 (2件)：

論文 (14件)：

中川裕美, 竹田剛, 越川陽介, 岡村心平. コロナ禍のテレワークおよび仕事と家庭の境界管理がワーク・ファミリー・バランスに与える影響. 産業・組織心理学研究. 2021. 35. 1. 165-178
中川裕美. コロナ禍における心理-社会的インパクト-遠隔心理支援の活用に向けて-. 神戸学院大学心理臨床カウンセリングセンター紀要. 2021. 14. 3-7
中川裕美, 久保真人. マインドレスネス尺度における併存的妥当性の検討. 神戸学院大学心理学研究. 2020. 3. 1. 21-29
中川裕美・前田泰宏・久保真人. うつ病休職者の復職支援のためのマインドフルネス講座における有効性の検討. マインドフルネス研究. 2020. 5. 1. 4-14
中川裕美. 心療内科におけるマインドフルネス・トレーニングの試み. 神戸学院大学心理臨床カウンセリングセンター紀要. 2018. 11. 37-43

MISC (15件)：

中川裕美. うつ病休職経験者におけるプレゼンティーズム抑制要因の検討. 産業・組織心理学会第36回大会(於同志社大学・WEB開催). 2021
池田浩, 中川裕美, 縄田健悟, 安達悠子, 古川久敬. ウィズ・アフターコロナにおける産業・組織心理学: 新しい働き方のもとでイキイキと働き、成果を上げるために. 産業・組織心理学会第36回大会(於同志社大学・WEB開催). 2021
村山恭朗, 中川裕美, 竹林由武, 岩野卓. 健康心理学テクニカルワークショップ Withコロナ時代の科学者-実践者モデル. 健康心理学会第33回大会. 2020
中川裕美. うつ病などのメンタルヘルス不調による休職者への復職支援 -マインドフルネスを用いたワーク・ライフ・バランス支援の構築に向けて-. 日本心理臨床学会第39回大会(於横浜国立大学・WEB開催). 2020
中川裕美. 心理学部開設記念フォーラム/パネルディスカッション:心理専門職が活用される社会へ-産業領域から-. 神戸学院大学心理学研究. 2018. 1. 1. 69-69

書籍 (5件)：

学位 (1件)：

経歴 (8件)：

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所属学会 (9件)：

経営行動科学学会 , 日本心理療法統合学会 , 日本認知・行動療法学会 , 日本マインドフルネス学会 , 日本心理臨床学会 , 日本心理学会 , 産業・組織心理学会 , 日本産業ストレス学会 , 日本健康心理学会

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