研究者
J-GLOBAL ID:202201009751486659
更新日: 2024年08月21日
富岡 直美
TOMIOKA NAOMI
研究分野 (4件):
社会心理学
, 教育心理学
, 教育工学
, 日本語教育
競争的資金等の研究課題 (2件):
- 2024 - 2028 社会的価値の内在化に起因するワークモチベーション尺度の開発
- 2019 - 2024 USR意識の醸成を目指す教職協働初任者研修の開発と評価
論文 (6件):
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富岡 直美, 栢木 紀哉. 初任者を対象としたFD・SD前後における仕事の価値認識の変化-大学の社会的責任への意識の醸成を目指して. 日本教育工学会論文誌. 2024. 48. 1. 207-216
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富岡 直美, 田中 智子, 大野 宏之. USR への意識を高めるためのFD・SD-教職協働初任者研修の実践とその評価. 日本教育工学会論文誌. 2021. 44. 4. 443-451
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吉田, 佐治子, 山本, 圭三, 栢木, 紀哉, 富岡, 直美, 西岡, 暁廣. 知的専門職業人アセスメントの作成. 摂南大学教育学研究 = Bulletin of Educational Research of Setsunan University. 2019. 15. 1-13
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富岡, 直美. 自尊・他尊感情の育成へ向けた授業方法- 大学におけるビジネスマナーの授業実践を通じて -. 摂南大学教育学研究 = Bulletin of Educational Research of Setsunan University. 2015. 11. 47-56
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富岡, 直美. 大学におけるキャリア教育は何を目指せばいいのか- 自己調整学習能力を育成することの意義 -. 摂南大学教育学研究 = Bulletin of Educational Research of Setsunan University. 2014. 10. 41-47
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MISC (1件):
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皆川 直凡, 富岡 直美. 21世紀型スキルの育成方法の探究を目的としたフィンランドの教育機関の視察の成果と展望. 鳴門教育大学情報教育ジャーナル = Journal of information education, Naruto University of Education. 2016. 13. 9-14
講演・口頭発表等 (16件):
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大学生を対象とした社会的責任研修の開発と評価
(日本教育工学会2024年春季全国大会 2024)
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従業員の自律的な外発的動機付けに関する一考察
(産業・組織心理学会第38回大会 2023)
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未熟練ファシリテーターのための研修支援システムに関する研究
(情報コミュニケーション学会第20回全国大会 2023)
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新任者を対象としたFD ・ SD 前後における価値意識の変化-USR への意識の醸成を目指して-
(日本教育工学会2021年秋季全国大会 2021)
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USR意識を高めるためのFD・SD研修:初任者を対象とした実践報告.
(日本教育工学会2019年秋季全国大会 2019)
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学歴 (2件):
- - 2021 兵庫教育大学 連合学校教育学研究科 学校教育方法連合講座
- - 2010 鳴門教育大学 大学院学校教育研究科 教科・領域教育専攻 言語系コース(国語)
学位 (1件):
経歴 (4件):
- 2024/04 - 現在 四国大学生活科学部 児童学科 准教授
- 2021/04 - 2024/03 四国大学短期大学部 ビジネス・コミュニケーション科 准教授
- 2016/04 - 2021/03 四国大学短期大学部 ビジネス・コミュニケーション科 講師
- 2011/04 - 2016/03 摂南大学 教務部 キャリア教育推進室 講師
所属学会 (5件):
産業・組織心理学会
, 日本キャリア教育学会
, 日本心理学会
, 日本教育心理学会
, 日本教育工学会
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