浅倉むつ子

アサクラムツコ | Asakura Mutsuko

所属機関・部署：
職名：教授

研究分野 (2件)：社会法学 , ジェンダー

研究キーワード (1件)：労働法、女性労働、ジェンダー、経済・労働

競争的資金等の研究課題 (13件)：

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論文 (82件)：

浅倉むつ子. 包括的差別禁止立法の意義-イギリス2010年平等法が示唆すること. 山田省三他編『労働法理論変革への模索-毛塚勝利先生古稀記念』信山社. 2015. 581-608
浅倉むつ子. 雇用差別禁止法制は『女性活用』の前提条件. 法律時報増刊改憲を問う-民主主義法学からの視座(日本評論社). 2014. 209-214
浅倉むつ子. 雇用差別禁止法制は「女性活用」の前提条件. 『法律時報増刊改憲を問う-民主主義法学からの視座』日本評論社. 2014. 209-214
浅倉. 改正障害者雇用促進法に基づく差別禁止. 部落解放研究. 2014. 201. 89-110
浅倉. 連載雇用とジェンダー5 中国電力の賃金差別. 生活経済政策. 2014. 212. 32-33

書籍 (54件)：

日本における同一価値労働同一賃金原則実施システムの提案
西谷敏・和田肇・朴洪圭編著『日韓比較労働法1 労働法の基本概念』旬報社 2014 ISBN:9784845113422
イギリス2010年平等法における賃金の性平等原則
根本到・奥田香子・緒方桂子・米津孝司編著『労働法と現代法の理論-西谷敏先生古希記念論集〔下)』日本評論社 2013 ISBN:9784535518537
日本女性差別事件資料集成9 母性保護事件資料1 別冊解題・資料タケダシステム事件と日本航空深夜業免除事件の今日的意義について
すいれん舎 2013
日本社会と市民法学-清水誠先生追悼論集
日本評論社 2013
労働法と男女雇用機会均等法
木村涼子・伊田久美子・熊安貴美江編著『よくわかるジェンダー・スタディーズ』/ミネルヴァ書房/142〜143頁 2013 ISBN:9784623065165

講演・口頭発表等 (9件)：

割当雇用制度と差別禁止法(指定討論)、特例子会社制度について(指定討論)
(障害者雇用政策をめぐる日米比較・東京カンファレンス 2013)
ジェンダー法の観点からみた労働・社会保障の諸問題
(日中労働と社会保障比較法研究会および第5回中国社会法フォーラム 2013)
東アジアにおけるジェンダー法学の展開と課題日本側からのコメント
(ジェンダー法学会第10回学術大会 2012)
ジェンダー法からみたワーク・ライフ・バランス政策
(日本性差医学・医療学会第5回学術大会 2012)
雇用における性差別撤廃の課題
(第20回国際人権法学会 2008)

学歴 (2件)：

学位 (3件)：

経歴 (6件)：

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受賞 (3件)：

所属学会 (5件)：

国際人権法学会 , ジェンダー法学会 , 日本法社会学会 , 日本社会保障法学会 , 日本労働法学会

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浅倉 むつ子