佐渡充洋

サドミツヒロ | Sado Mitsuhiro

所属機関・部署：
職名：教授
その他の所属（所属・部署名・職名） (2件)：

慶應義塾大学医学部精神・神経科学教室
慶應義塾大学マインドフルネス & ストレス研究センターセンター長

研究分野 (2件)：医療管理学、医療系社会学 , 精神神経科学

競争的資金等の研究課題 (9件)：

2020 - 2024 うつ病に対するインターネット支援型認知行動療法の効果検証と普及法の確立
2020 - 2024 産業領域での簡易型マインドフルネス認知療法の経済効果に関する研究
2016 - 2020 マインドフルネスが健康寿命延伸化に及ぼす影響に関する費用対効果研究
2015 - 2018 認知症家族介護者のうつ、不安に対する認知行動療法の開発および有効性の検討
2015 - 2018 乳がん患者のうつ・不安・倦怠感に対する新世代認知行動療法の無作為対照比較試験

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論文 (55件)：

Taishiro Kishimoto, Shotaro Kinoshita, Momoko Kitazawa, Akitoyo Hishimoto, Takeshi Asami, Akira Suda, Shogyoku Bun, Toshiaki Kikuchi, Mitsuhiro Sado, Akihiro Takamiya, et al. Live two-way video versus face-to-face treatment for depression, anxiety, and obsessive-compulsive disorder: A 24-week randomized controlled trial. Psychiatry and clinical neurosciences. 2023
Chisato Tanaka, Kenta Wakaizumi, Akira Ninomiya, Noriko Tamura, Shizuko Kosugi, Sunre Park, Mitsuhiro Sado, Masaru Mimura, Daisuke Fujisawa. Impact of continued mindfulness practice on resilience and well-being in mindfulness-based intervention graduates during the COVID-19 pandemic: A cross-sectional study. Psychiatry and Clinical Neurosciences Reports. 2023. 2. 3
Maki Nagaoka, Akihiro Koreki, Teppei Kosugi, Akira Ninomiya, Masaru Mimura, Mitsuhiro Sado. Economic Evaluation Alongside a Randomized Controlled Trial of Mindfulness-Based Cognitive Therapy in Healthy Adults. Psychology research and behavior management. 2023. 16. 2767-2785
Mitsuhiro Sado, Masashi Yamada, Akira Ninomiya, Maki Nagaoka, Naho Goto, Akihiro Koreki, Atsuo Nakagawa, Zindel Segal, Masaru Mimura. Effectiveness and cost-effectiveness of online brief Mindfulness-Based Cognitive Therapy for the improvement of productivity in the workplace: Study protocol for a randomized controlled trial. JMIR research protocols. 2022. 11. 6. e36012
Kiko Shiga, Keisuke Izumi, Kazumichi Minato, Michitaka Yoshimura, Momoko Kitazawa, Sayaka Hanashiro, Kelley Cortright, Shunya Kurokawa, Yuki Momota, Mitsuhiro Sado, et al. Association of work environment with stress and depression among Japanese workers. Work (Reading, Mass.). 2022. 72. 4. 1321-1335

MISC (251件)：

佐渡充洋. 【マインドフルネスとコンパッション】マインドフルネス認知療法におけるコンパッション. 精神療法. 2022. 48. 5. 607-611
佐渡充洋. 【精神疾患診療】(第3部)特定の場面で遭遇する精神科的問題産業医として目にする病態アブセンティーズムとプレゼンティーズム. 日本医師会雑誌. 2022. 151. 特別2. S278-S279
色本涼, 佐渡充洋. 病みつつ働く人の支え働く人のこころと職場家族を介護しながら働くということ. こころの科学. 2022. 225. 78-83
佐渡充洋. 【心理療法はどのように効くのか? こころ・身体と脳のメカニズム】マインドフルネス認知療法とこころ・身体のメカニズム. 臨床精神医学. 2022. 51. 8. 833-838
佐渡充洋. 気分障害における復職促進および判断基準の均てん化に向けて企業内リワークの観点から Keio Employee Assistant Program(KEAP)の経験を踏まえて. 産業精神保健. 2022. 30. 増刊. 95-95

学歴 (2件)：

2005 - 2006 University of London (London School of Hygiene and Tropical Medicine/ London School of Economics)
1991 - 1997 岡山大学医学部医学科

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