研究者
J-GLOBAL ID:200901048166305757
更新日: 2024年01月17日
神代 雅晴
クマシロ マサハル | Kumashiro Masaharu
所属機関・部署:
産業医科大学 産業生態科学研究所 人間工学
産業医科大学 産業生態科学研究所 人間工学 について
「産業医科大学 産業生態科学研究所 人間工学」ですべてを検索
機関情報を見る
職名:
教授
研究分野 (3件):
衛生学、公衆衛生学分野:実験系を含まない
, 衛生学、公衆衛生学分野:実験系を含む
, 医療管理学、医療系社会学
研究キーワード (4件):
作業管理
, 人間工学
, work conditions
, ergonomics
競争的資金等の研究課題 (4件):
職場のメンタルストレス,メンタルヘルス問題に対する人間工学の介入
加齢と労働能力
Ergonomics interventions to the problems of mental stress and mental health at the workplace
Aging and Work Abilities
MISC (48件):
労働様態の変遷とその健康影響 -機械化労働からIT化労働へ-. 日本職業・災害医学会会誌. 2002. 20. 2. 71-75
神代 雅晴. 総説 産業・経済変革期の職場のストレス対策の進め方 各論1 一次予防(健康障害の発生の予防)作業管理からみたストレス対策 -人間工学の介入-. 産業衛生学雑誌. 2002. 44. 3. 87-94
Humans Are Eager to Pursue New Technology Horizons: The Essence of Solutions to Problems in Occupational Ergonomics. Journal of Ergonomic Study. 2002. 4. 1. 63-66
労働様態の変遷とその健康影響-機械化労働からIT化労働へ-. 日本職業・災害医学会会誌. 2002. 50, 71-75
作業管理からみたストレス対策-人間工学の介入-. 産業衛生学雑誌. 2002. 44, 87-94
もっと見る
書籍 (22件):
Chapter9 被服デザインとそのフィットテスト
人体計測マニュアル 朝倉書店 2003
AGING AND WORK
Taylor & Francis 2003
AGING AND WORK
Taylor & Francis 2002
第6章6-2.疲れと体力からみた職場の改善,職場の体力・健康づくりの展開と効果
(財)労働科学研究所出版部 2001
労働とストレス
産業人間工学-生産性向上と職場の快適化-,(財)放送大学教育振興会 2000
もっと見る
Works (20件):
高齢熟練ドライバーの活躍を目指した適性能力診断
2000 - 2003
Evaluation of work ability for the elderly Professional driver
2000 - 2003
作業能力評価のための新らしい手法の開発
1994 -
バーチャル・リアリティおよび大型スクリーンが生理心理機能に及ぼす影響
1994 -
高年齢労働者支援のための機器開発
1994 -
もっと見る
学位 (1件):
学術博士 (北海道大学)
委員歴 (7件):
1997 - Pan-Pacific Council on Occupational Ergonomics 会長
1996 - 産業保健人間工学会 会長
1995 - 日本経営工学会 評議員
1993 - 国際人間工学連合(IEA) 安全衛生技術委員会委員長
1989 - 日本人間工学会 理事
1985 - The Ergonomics Society Fellow
日本産業衛生学会 評議員
全件表示
所属学会 (7件):
産業保健人間工学会
, Pan-Pacific Council on Occupational Ergonomics
, 日本経営工学会
, 国際人間工学連合(IEA)
, The Ergonomics Society
, 日本産業衛生学会
, 日本人間工学会
※ J-GLOBALの研究者情報は、
researchmap
の登録情報に基づき表示しています。 登録・更新については、
こちら
をご覧ください。
前のページに戻る
TOP
BOTTOM