研究者
J-GLOBAL ID:200901079015735167   更新日: 2009年12月24日

渡辺 峻

ワタナベ タカシ | TAKASHI WATANABE
所属機関・部署:
職名: 教授
研究分野 (1件): 経営学
研究キーワード (3件): 雇用管理 ,  経営学 ,  employment management
競争的資金等の研究課題 (3件):
  • キャリア開発
  • コース別人事管理
  • Personnel management based career path
MISC (25件):
  • Recent Trends in Japanese Human Resource Management. ASIAN BUSINESS & MANEGEMENT. 2003. VOL.2,NO1,111-141
  • Recent Trends in Japanese Human Resource Management. ASIAN BUSINESS & MANAGEMENT. 2003. VOL.2,NO1,111-141
  • The rise of flexible and individual ability-oriented management. JAPANESE BUSINESS MANAGEMENT,EDITED BY HASEGAWA.H..& GLENN.H.ROUTLEDGE. 1998. 163-178
  • The rise of flexible and individual ability-oriented management. JAPANESE BUSINESS MANAGEMENT,EDITED BY HASEGAWA.H..& GRENN.H,ROUTLEDGE. 1998. 163-178
  • コース別雇用管理と女性労働. 『銀行労働調査時報』. 1994. No.534
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書籍 (36件):
  • コース別雇用管理と女性労働(増補改訂版)
    中央経済社 2001
  • キャリア人事制度の導入と管理
    中央経済社 2000
  • マネジメント論入門
    八千代出版 1998
  • JAPANESE BUSINESS MANAGEMENT ROUTLEDGE
    1998
  • 脱日本的経営
    法律文化社 1996
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講演・口頭発表等 (1件):
  • ワークバランスの経営学
    (2007)
学歴 (2件):
  • - 1966 同志社大学 経営学
  • - 1966 同志社大学
学位 (1件):
  • 経営学博士
所属学会 (6件):
経営学史学会 ,  日本労務学会 ,  労務理論学会 ,  日本経営学会 ,  工業経営学会 ,  比較経営学会
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