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J-GLOBAL ID:200902240092088149   整理番号:04A0165552

中間管理職の聞く態度に与える傾聴の効果

A Study of the Effects of Active Listening on Listening Attitudes of Middle Managers
著者 (3件):
資料名:
巻: 46  号:ページ: 60-67  発行年: 2004年01月 
JST資料番号: L2813A  ISSN: 1341-9145  CODEN: JOCHFV  資料種別: 逐次刊行物 (A)
記事区分: 原著論文  発行国: 日本 (JPN)  言語: 英語 (EN)
抄録/ポイント:
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中間管理職の管理能力に与える傾聴(AL)訓練の直接の効果を検...
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分類 (1件):
分類
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産業衛生,産業災害 
引用文献 (20件):
  • 1) Ministry of Labor in Japan: Guideline for promoting workers' mental health in organizations. Tokyo: Ministry of Labor Japan (2000)
  • 2) Rogers C. Farson, R.; Active Listening. The Industrial Relations Center of the University of Chicago. (1955)
  • 3) Gendlin T. Focusing. New York: Bantam Books, 1981: 118-144.
  • 4) Rogers C. Client-Centered Therapy. Boston: Houghton-Mifflin, 1969.
  • 5) Japan Industrial Safety and Health Association (ed). The Textbook for mental health promotion to workers-guideline and its explanation-Tokyo: JISHA 2001: 31-35
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