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J-GLOBAL ID：200902256248397655   整理番号：08A1117794

「日本的経営」に関する先行研究について-アベグレン,伊丹,加護野を中心として-

著者 (1件)： 大城朝子 (名城大 大学院経営学研究科)
資料名： 名城論叢  (Meijo Review)
巻： 9  号： 2  ページ： 111-123  発行年： 2008年09月30日 
JST資料番号： L6863A  ISSN： 1345-7993  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 日本 (JPN)  言語： 日本語 (JA)

抄録/ポイント： 日本製品のレベルが高いのは,日本企業の品質管理や製品開発が優れているからであり,その根本には日本企業の経営管理のあり方がある。台湾における「日本的経営」(以下,JM)の移転プロセスを論理的に分析するために,JMの変遷および先行研究について整理した。海外移転の視点からJMを横断的に認識できる代表的な識者を取り上げ,以下1)-3)にてJMの特徴を検討した。1)アベグレンにおけるJMの提起と抽出:三種の神器(終身雇用制,年功序列,企業別組合),2)伊丹におけるJMの抽出:資本主義に対して人本主義,3)加護野におけるJMの抽出:愚直の経営と状況論理。3者の考え方を統合すると,基盤としての長期雇用の重要性を指摘している。長期雇用はただの制度ではなく,付加価値を高めようとする概念から発生した。長期的な視点でみると,長期雇用は熟練や知識創造を生み,組織全体のレベルアップにつながる合理的なシステムを生み出す。また3者の国際経営と長期雇用についての主張を整理した。知識創造こそがJMの優位性であるが,それは国際的な移転が可能で,アジアに移転されていることが実証されている。

シソーラス用語： 日本 ,  台湾 ,  *企業経営 ,  経営システム ,  経営分析 ,  製品開発 ,  *製品品質 ,  製造業 ,  雇用契約 ,  創造性 ,  知識発見 ,  テクノロジートランスファ ,  国際企業 ,  国際市場 ,  経営理念 ,  *信頼性

分類 (1件)： 経営工学一般  (KA01010C)

タイトルに関連する用語 (2件)： 日本的経営 ,  研究