特許

J-GLOBAL ID：200903095308585880

信用評価情報収集閲覧システム

発明者： 大塚 隆宏
出願人/特許権者： 有限会社システム施工
代理人 (1件)： 清水 久義 (外3名)
公報種別：公開公報
出願番号（国際出願番号）：特願2000-187776
公開番号（公開出願番号）：特開2002-007616
出願日： 2000年06月22日
公開日（公表日）： 2002年01月11日
要約：

【要約】【課題】 求人企業が求職個人の信用を客観的に評価することができる信用評価情報収集閲覧システムおよび信用評価情報収集閲覧方法並びに信用評価情報収集閲覧プログラムを記録したコンピュータ読み取り可能な記録媒体の提供を課題とする。【解決手段】 求職クライアントAのパソコンaからインターネットを介して送信されてきた求職クライアント情報および求職条件情報を記憶し、それら求職クライアント情報と求職条件情報をインターネットを介して求人クライアントBのパソコンbに表示させる。また、求職クライアントAの就業前後において求職クライアントAの信用評価情報を記憶し、その記憶された求職クライアントAの信用評価情報をインターネットを介して求人クライアントBのパソコンbに表示させる。これにより求人クライアントBは求職クライアントAの信用を客観的に評価することができる。

請求項（抜粋）：

求職クライアントの通信端末と求人クライアントの通信端末とにコンピュータネットワークを介して接続された信用評価情報収集閲覧システムであって、前記求職クライアントの通信端末からコンピュータネットワークを介して送信されてきた求職クライアントを特定する情報を記憶する求職クライアント情報記憶手段と、前記求職クライアントの通信端末からコンピュータネットワークを介して送信されてきた求職クライアントの求職条件に関する情報を記憶する求職条件情報記憶手段と、前記求職クライアント情報記憶手段に記憶された求職クライアント情報と求職条件情報記憶手段に記憶された求職条件情報との一部または全部をコンピュータネットワークを介して求人クライアントの通信端末に表示させる求職情報表示制御手段と、求職クライアントの就業前後において求人クライアントが求職クライアントに対して行った信用評価に関する情報を記憶する求職クライアント信用評価情報記憶手段と、該求職クライアント信用評価情報記憶手段に記憶された求職クライアント信用評価情報をコンピュータネットワークを介して求人クライアントの通信端末に表示させる求職クライアント信用評価情報表示制御手段とを、備えてなることを特徴とする信用評価情報収集閲覧システム。

IPC (3件)：

G06F 17/60 144 ,  G06F 17/60 502 ,  G06F 3/00 651

FI (3件)：

G06F 17/60 144 ,  G06F 17/60 502 ,  G06F 3/00 651 A

Fターム (27件)：

5B049AA02 ,  5B049CC00 ,  5B049CC02 ,  5B049DD01 ,  5B049DD05 ,  5B049EE00 ,  5B049EE05 ,  5B049FF03 ,  5B049FF09 ,  5B049GG02 ,  5B049GG04 ,  5B049GG07 ,  5E501AB15 ,  5E501AB16 ,  5E501AC23 ,  5E501AC25 ,  5E501AC33 ,  5E501AC42 ,  5E501CA02 ,  5E501CB02 ,  5E501CB09 ,  5E501DA02 ,  5E501DA15 ,  5E501EA02 ,  5E501EB05 ,  5E501FA05 ,  5E501FA13

引用特許：

審査官引用 (2件)

• ネットワーク型サービスシステムにおける情報やサービスの仲介方法およびその装置
  公報種別：公開公報   出願番号：特願平10-293283   出願人：株式会社日立製作所
• 求人求職などの情報交換システム
  公報種別：公開公報   出願番号：特願平10-222137   出願人：株式会社リクルート