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J-GLOBAL ID：201102288292255253   整理番号：11A0293960

新人看護師の勤務継続意欲に関連する職場環境要因

著者 (1件)： 関井愛紀子 (新潟大 大学院医歯学総合研究科 地域予防医学 健康増進医学分野)
資料名： 新潟医学会雑誌  (Niigata Medical Journal)
巻： 124  号： 9  ページ： 501-511  発行年： 2010年09月10日 
JST資料番号： F0877A  ISSN： 0029-0440  CODEN： NIGZAY  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 日本 (JPN)  言語： 日本語 (JA)

抄録/ポイント： 看護師不足が社会問題となり,2010年には15,000人の不...

シソーラス用語： *看護師 ,...
準シソーラス用語： アンケート調査 ,...

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分類 (3件)： 看護,看護サービス  (GB07000G) ,  産業衛生,産業災害  (GB05000S) ,  職務・職能管理一般  (KA04010X)

引用文献 (18件)：

• 厚生労働省: 第6次看護職員需給見通しに関する検討会 (平成17年).http://www.mhlw.go.jp/shingi/2005/12/s1226-5.html
• 日本看護協会: 平成21年版看護白書. 日本看護協会出版会, 東京, 2009.
• 日本看護協会: 2008年 病院における看護職員需給状況等調査 結果速報. http://www.nurse.or.jp/home/opinion/newsrelease/2009pdf/20090616-1.pdf
• 日本看護協会: 2004年 新卒看護職員の早期離職等実態調査報告書. 日本看護協会出版会, 東京, 2005.
• 小元まき子, 工藤綾子, 服部恵子, 永野光子, 藤尾麻衣子: 看護職の離職を招いた要因--看護基礎教育課程修了後6年未満の看護師に焦点をあてて--. 医療看研 4: 72-78, 2008.

タイトルに関連する用語 (5件)： 新人看護師 ,  継続 ,  意欲 ,  職場 ,  環境要因