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J-GLOBAL ID：201202207131326611   整理番号：12A0302072

社会ネットワーク内の位置を考慮したシミュレーション利用要員割当て

Simulation-based workforce assignment considering position in a social network

著者 (6件)： CELIK Nurcin (Univ. Miami, FL, USA) ,  XI Hui (Univ. Arizona, AZ, USA) ,  XU Dong (Univ. Arizona, AZ, USA) ,  SON Young-Jun (Univ. Arizona, AZ, USA) ,  LEMAIRE Robin (Univ. Miami, FL, USA) ,  PROVAN Keith (Univ. Miami, FL, USA)
資料名： Simulation  (Simulation)
巻： 88  号： 1  ページ： 72-96  発行年： 2012年01月 
JST資料番号： B0894A  ISSN： 0037-5497  CODEN： SIMUA  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： アメリカ合衆国 (USA)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： 要員割当てに関する既存の研究は,プロジェクトの要求,または個々の作業者の負荷の充足を強調した解を示している。本論文は,大域的分散ソフトウェア開発プロジェクトにおける効果的要員割当て問題を,個々の作業者の負荷に加え,基盤となる作業者間の複雑な社会ネットワーク(作業者間の関係)を考察することにより検討した。このフレームワークは,以下2種のモジュールから成る。1)評価モジュール:エージェント利用シミュレーションを活用し,割当てる際に現在利用可能な作業者の中から,信用,影響力,評判などに関するネットワーク内の位置を利用して選択する,2)割当てモジュール:多目的最適化を活用し,短期性能(生産性)と長期性能(作業者訓練や組織のロバスト性)を考慮して最適割当てを選択する。米国内12大学が関連するソフトウェア開発プロジェクトKualiの事例において,提案したフレームワークの有効性を実証した。

シソーラス用語： 情報ネットワーク ,  計算機シミュレーション ,  *計算機要員 ,  資源割付 ,  作業者 ,  *ソフトウェア開発 ,  *プロジェクト管理 ,  位置 ,  最適化 ,  ロバスト性 ,  労働生産性 ,  構成 ,  モジュラ設計
準シソーラス用語： エージェントベースシミュレーション ,  *社会ネットワーク ,  相対位置 ,  多目的最適化 ,  *分散ソフトウェア開発

分類 (1件)： 計算機システム開発  (JD02010R)

タイトルに関連する用語 (3件)： 社会ネットワーク ,  シミュレーション ,  割当て