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J-GLOBAL ID：201202279877342702   整理番号：12A0972620

“工業包装”再考 第7回「人の訓練」

著者 (1件)： 橋爪文彦
資料名： 月刊カートン&ボックス  (月刊Carton&Box)
巻： 31  号： 365  ページ： 49-53  発行年： 2012年07月01日 
JST資料番号： X0756A  ISSN： 0916-4960  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 解説  発行国： 日本 (JPN)  言語： 日本語 (JA)

抄録/ポイント： 企業内における訓練について考察した。企業内で人が知識を向上させるプロセスにはこの他に,「教育」「研修」「勉強」「学習」などの言葉があるが,ここでは本質的な「訓練」を用いる。まず訓練における,本人・先輩・訓練関係者の役割やあるべき姿について述べた。次に実践においては,意欲(理解・納得,目標・目的,気持ち,継続力,報告・相談など)が必要である。その機会は多く持つほうが望ましく,自己訓練,OJT,OFFJTなどの場がある。訓練後には,本人や周囲の確認が重要であり,今後の目標設定も必要である。

シソーラス用語： *工業包装 ,  産業教育 ,  *適応訓練 ,  OJT【訓練】
準シソーラス用語： 企業内教育 ,  *訓練 ,  意欲

分類 (1件)： 職能管理  (KA04030T)

タイトルに関連する用語 (4件)： 工業 ,  包装 ,  人 ,  訓練