研究者
J-GLOBAL ID:201301036536361559
更新日: 2024年04月22日
高丸 理香
タカマル リカ | Takamaru Rika
所属機関・部署:
研究キーワード (8件):
ジェンダー
, 交差性
, 企業文化
, 共生社会
, 社会正義
, ディーセントワーク
, キャリア形成
, 外国人労働者
競争的資金等の研究課題 (9件):
- 2024 - 2029 外国人材における日本企業への定着とジェンダー構造:交差性アプローチによる検証
- 2020 - 2021 女性のキャリア形成に関する質的調査
- 2017 - 2021 現代家族の過程と実践をめぐる質的研究に対する組織的取り組み
- 2018 - 2019 女性視点のキャリア形成促進に向けた研究-福岡県と鹿児島県のインタビュー調査を基礎として-
- 2014 - 2019 IT社会の子育てと家族・友人関係:日本、韓国、米国、スウェーデンの国際比較から
- 2014 - 2014 Difference in Career Preferences of Women by Childbering Age
- 2013 - 2014 海外駐在員家族の企業-家族間認識と家族関係
- 2013 - 2014 海外駐在員家族の家庭生活パターン再構築プロセス
- 2010 - 2012 情報社会における育児期の親のIT利用と家族関係:日米比較から
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論文 (12件):
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高丸 理香. 女子に対する社会正義のキャリア支援-九州地区の大学生調査を手がかりとして-. キャリア教育研究. 2022. 41. 1. 1-8
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藏原昂平, 高丸理香, 森裕生. 共通教育科目におけるリアルタイムフィードバックの実践と評価-質問文字数の変化に関する検討-. 日本教育工学会論文誌. 2021. 45. suppl. 229-232
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高丸理香, 出雲俊江, 橋本嘉代. 女性視点のキャリア形成促進に向けた研究-福岡県と鹿児島県におけるインタビュー調査を基礎として-. KFAW調査研究報告書. 2020
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高丸理香, 出雲俊江, 橋本嘉代. 女性労働者のキャリア形成における生存戦略-「複線経路・等至性モデル(TEM)」による分析-. アジア女性研究. 2020. 29. 29. 21-35
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高丸 理香. 在留外国人のキャリア形成. 「鹿児島の多文化共生基礎調査」プロジェクト報告書(研究代表 酒井佑輔)酒井佑輔・森田豊子・高丸理香編著「鹿児島県の在留外国人を取り巻く労働、教育、地域コミュニティー:鹿児島のコミュニティーが有する潜在力の活用を目指して」. 2019. 39-42
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MISC (20件):
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橋本嘉代, 高丸理香, 岡村利恵. 大学における「女性の生き方を考える科目」のあり方を問う. 共立女子大学「文學藝術」. 2024. 45. 25-47
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高丸理香. 【書評】D.J.ブルスティン(著)『人間の仕事-意味と尊厳-』. 日本キャリア教育学会ニューズレター2023年度・秋号. 2023. 130
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高丸理香. 【文献紹介】高橋美恵子(編)『ワーク・ファミリー・バランス-これからの家族と共働き社会を考える-』. 家族社会学研究. 2022. 34. 2. 150
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高丸理香. 【書評】前田信彦(著)『キャリア教育と社会正義:ライフキャリア教育の探究』. 図書新聞. 2022. 3547. 3面
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高丸理香. 【書評】河野銀子・小川眞里子(編著) 『女性研究者支援政策の国際比較-日本の現状と課題』. 日本キャリア教育学会ニューズレター 2022年度・春号. 2022. 124
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書籍 (6件):
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日本家族社会学会編『家族社会学事典』
丸善出版 2023 ISBN:9784621308349
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キャリア教育学会編『キャリア教育の射程』
実業之日本社 2023 ISBN:9784408416823
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松高政編著『学生を育てるインターンシップ』
ジアース教育新社 2022 ISBN:9784863716292
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高丸理香・宇賀田栄次・原田いづみ編著『大学生として学ぶ 自分らしさとキャリアデザイン』
有斐閣 2021 ISBN:9784641184541
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伊藤奈賀子・中島祥子編『アカデミック・スキル入門 新版: 大学での学びをアクティブにする』
有斐閣 2019 ISBN:9784641184459
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講演・口頭発表等 (28件):
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大人数授業におけるグループディスカッションを通した主体的態度への影響
(日本教育工学会 2024年春季全国大会(第44回大会) 2024)
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社会科学領域科目におけるライフキャリア教育の実践-「社会正義志向」および「ケアの倫理」における男女差の検討-
(日本キャリア教育学会 第45回研究大会 2023)
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アカデミアに期待されるDE&I ~女子教育×地方の事例から~
(TRiSTAR D&I講座Day2 ダイバーシティ時代の研究活動を考える 2023)
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「ライフキャリア教育」における就職支援の位置づけ -「公智」へと導くキャリア教育を目指して-
(日本キャリア教育学会 第44回研究大会 会員企画シンポジウム「オルタナティブなキャリア教育の方向性-社会正義、ケアの倫理、精神性」 2022)
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初年次教育と女性のキャリア
(プロジェクト『文學藝術』講演会-大学における『女性の生き方を考える科目』のあり方について- 2022)
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Works (2件):
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IGI Web Magazine(IGIウェブマガジン)
お茶の水女子大学ジェンダード・イノベーション研究所 2023 - 現在
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留学生就職支援サイト
静岡県国際交流協会 2021 - 2022
学位 (4件):
- 博士(社会科学) (お茶の水女子大学)
- 修士(社会科学) (お茶の水女子大学)
- 修士(農学) (東京大学)
- 学士(水産学) (北海道大学)
経歴 (6件):
委員歴 (8件):
- 2021/07 - 現在 志布志市 女性活躍推進事業 アドバイザー
- 2019/01 - 現在 日本キャリア教育学会 情報委員会 委員
- 2022/01 - 2023/03 山梨留学生就職促進プログラム 外部評価委員会 委員
- 2020/03 - 2022/03 ふじのくに留学生就職促進プログラム 協議会 委員
- 2019/05 - 2022/03 鹿児島県志布志市 女性活躍推進会議 オブザーバー
- 2018/12 - 2021/10 日本社会学会 国際発信強化委員会 委員
- 2020/02 - 2020/03 鹿児島労働局 技術審査委員会 委員
- 2017/10 - 2019/05 M-GTA研究会 世話人(総務)/スーパーヴァイザー
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受賞 (1件):
- 2017/11 - お茶の水女子大学 家庭経営学奨学金 既婚女性の就業中断経験と再就業行動ー夫の転勤に帯同した妻に注目してー
所属学会 (6件):
日本社会学会
, 日本キャリア教育学会
, M-GTA研究会
, 日本家族社会学会
, 産業・組織心理学会
, 日本教育工学会
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