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J-GLOBAL ID：201402247717029183   整理番号：14A0906215

農業インターンシップの事業特性と事業効果-参加者満足度と雇用実現の規定要因-

著者 (2件)： 木南章 (東大) ,  木南莉莉 (新潟大)
資料名： 農業経営研究  (Japanese Journal of Farm Management)
巻： 52  号： 1/2  ページ： 43-48  発行年： 2014年07月25日 
JST資料番号： L4236A  ISSN： 0388-8541  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 日本 (JPN)  言語： 日本語 (JA)

抄録/ポイント： 本研究は,既存のインターンシップ研究の成果を基礎として,農業インターンシップの事業効果と事業特性の関係を明らかにした。1)既存研究のサーベイ,2)分析の課題と方法,および3)分析結果,の項目に沿って述べた。分析結果を総括すると,農業インターンシップの事業特性が事業効果を規定することを実証的に明らかにし,インターンシップに関する先行研究を農業分野において応用したものと位置づけられた。満足度と雇用実現の要因分析などについては,表示して詳説した。

シソーラス用語： *制度 ,  *農業 ,  経済効果 ,  情動 ,  参入 ,  雇用 ,  農業経営 ,  事業 ,  キャラクタリゼーション ,  学校教育 ,  事業効果 ,  *産業
準シソーラス用語： *インターンシップ ,  規定要因 ,  参加者 ,  参加者満足度 ,  事業特性 ,  農業インターンシップ ,  満足度

分類 (2件)： 農業経済,農業経営  (FB01020L) ,  技術教育・普及  (FA01040E)

引用文献 (13件)：

• D'abate, C., Youndt, M. and Wenzel, K.(2009) :“Making the Most of an Internship An Empirical Study of Internship Satisfaction“ Academy of Management Learning & Education, 8(4), pp.527-539.
• 古田克利(2010) :「インターンシップ経験が新入社員のキャリア適応力に及ぼす影響」『インターンシップ研究年報』 13, pp.1-7.
• 堀田聰子(2010) :「採用時点におけるミスマッチを軽減する採用のあり方-RJP (Realistic Job Preview) を手がかりにして」『日本労働研究雑誌』 567, pp.60-75.
• 香川文庸・長命洋佑 (2009) : 「農業インターンシップによるジョブ・エントリーに向けたキャリア支援」 小田滋晃・増渕隆一編 『農業におけるキャリア・アプローチ-その展開と論理-』農林統計協会, pp.288-300.
• 古関博美編(2001) : 『インターンシップ-職業教育の理論と実践』学文社.

タイトルに関連する用語 (8件)： 農業 ,  インターンシップ ,  事業 ,  参加者 ,  満足度 ,  雇用 ,  規定 ,  要因