研究者
J-GLOBAL ID:201601013515594041   更新日: 2025年12月21日

佐藤 泰

サトウ タイ | Satoh Tai
所属機関・部署:
職名: 講師
研究分野 (2件): 建築計画、都市計画 ,  建築環境、建築設備
研究キーワード (3件): 人間科学の視点からみた「はたらく場」「まなびの場」研究 ,  建築環境心理 ,  建築環境行動
競争的資金等の研究課題 (15件):
  • 2025 - 2026 働く人の学びに関する研究
  • 2025 - 2026 ワークプレイス改善における社員巻き込みについての研究
  • 2025 - 2026 「印象評価AI」を活用したワークプレイス計画の実用化のための検討
  • 2024 - 2025 ワークプレイスにおけるエンゲージメント向上についての研究
  • 2024 - 2025 ワークプレイスの印象評価予測AIおよび画像生成AIを活用した、クライアント・デザイナー・AIが共創する次世代のHuman-centered workplaceデザインに向けた検討
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論文 (11件):
  • 遠藤 真智子, 野々田 幸恵, 花田 愛, 佐藤 泰. 経験価値の視点からみたオフィス内外での対面交流および副次的活動の価値の考察. 日本オフィス学会誌. 2025. 17. 1. 33-42
  • 佐藤 泰, 野々田 幸恵, 花田 愛. 居住環境や個人属性の違いによる在宅ワーク評価の実態把握調査. 日本建築学会計画系論文集. 2023. 88. 814. 3247-3257
  • 高橋 あひろ, 竹田 琢, 駒崎 俊剛, 花田 愛, 上西 基弘, 久岡 伸功, 小倉 悠希, 河田 佳美, 佐藤 泰. 認知科学的観点を踏まえたワークショップ成功のための家具・道具および人的要因の検討. 日本オフィス学会誌. 2023. 15. 1. 24-30
  • 王 紫葉, 劉 子勍, 助田 ひなの, 長澤 夏子, 佐藤 泰, 小島 隆矢, 田辺 新一. オフィスのデザイン選好による知的生産性への影響構造の違い 環境要因から知的生産性へのSEMモデルを用いた分析. 日本建築学会環境系論文集. 2021. 86. 784. 567-577
  • Tai Satoh, Tomonori Sano. Encounters and conversations: an office café space as a “magnet space”(Translated Paper). Japan Architectural Review. 2020. 3. 4. 579-589
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MISC (6件):
  • 佐藤 泰. ワーカーのニーズ・意識から考えるポストコロナの働き方と名古屋のこれから. アーバン・アドバンス No.76(公財・名古屋まちづくり公社 名古屋都市センター 機関誌). 2021. 52-59
  • 佐藤 泰. オフィス学へのアプローチ 〜研究室訪問〜『佐藤泰研究室(人間科学の視点からみた「はたらく場」研究)』. 日本オフィス学会誌 第13巻 第1号. 2021
  • 安江 仁孝, 佐藤 泰. 地方信用金庫の店舗木装化に関するアンケート調査 来客、職員を対象とした印象評価傾向の把握. 名古屋市立大学大学院芸術工学研究科紀要『芸術工学への誘い vol.25』. 2021
  • 佐藤 泰. 人間を科学して、空間をつくる. 日本建築学会「(2018大会資料)建築・都市・農村計画研究のカッティングエッジ -若手研究者は研究テーマといかに出会い、発展させてきたか」. 2018
  • 佐藤 泰. 「Activity Based Workplace」はなぜ成功しないのか -「働かせる場」から「働く場」ではまだ足りない-. 早稲田大学人間科学学術院「人間科学研究」. 2016
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書籍 (2件):
  • 空間五感 : 世界の建築・都市デザイン
    井上書院 2021 ISBN:9784753017645
  • 人の心と体に挑む環境デザイン : 芸術工学への挑戦
    岐阜新聞社,岐阜新聞情報センター (発売) 2019 ISBN:9784877972790
講演・口頭発表等 (80件):
  • ワーカータイプに着目したオフィス空間に対する印象と環境要素の関係 その2:ワーカータイプ毎の環境要素評価傾向の考察
    (2025年度日本建築学会大会学術講演梗概集 2025)
  • ワーカータイプに着目したオフィス空間に対する印象と環境要素の関係 その1:ワーカータイプ毎の印象評価傾向の考察
    (2025年度日本建築学会大会学術講演梗概集 2025)
  • 職場環境改善のためのオフィス入居者の小集団活動についてのアクションリサーチ
    (2025年度日本建築学会大会学術講演梗概集 2025)
  • ありたい姿の共通認識確立を実現させる中小企業のCI更新プロジェクトの進め方の考察
    (2025年度日本建築学会大会学術講演梗概集 2025)
  • 保育者個人および施設の特性毎の職場環境評価とその要因の把握
    (2025年度日本建築学会大会学術講演梗概集 2025)
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学歴 (4件):
  • 2013 - 2018 早稲田大学大学院 人間科学研究科 博士後期課程
  • 2011 - 2014 早稲田大学芸術学校 建築都市設計科
  • 2011 - 2013 早稲田大学大学院 人間科学研究科 修士課程
  • 2007 - 2011 早稲田大学 人間科学部 人間環境科学科
学位 (1件):
  • 博士(人間科学) (早稲田大学)
経歴 (6件):
  • 2019/04 - 現在 早稲田大学 人間総合研究センター 招聘研究員
  • 2019/04 - 現在 名古屋市立大学 大学院芸術工学研究科 建築都市領域 講師
  • 2022/04 - 2022/09 三重大学 生物資源学部 非常勤講師
  • 2018/04 - 2019/03 早稲田大学 人間科学学術院 助教
  • 2016/10 - 2019/03 首都大学東京 非常勤講師
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委員歴 (26件):
  • 2024/11 - 現在 こども環境学会 第12回合同セミナー(東海・関西・北陸)実行委員長
  • 2024/11 - 現在 門真市庁舎エリア整備事業 専門家会議 委員
  • 2024/10 - 現在 日本オフィス学会 企画委員会 委員
  • 2024/06 - 現在 日本人間工学会 ABW委員会 委員
  • 2024/05 - 現在 日本オフィス学会 理事
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受賞 (3件):
  • 2025/12 - 日本ファシリティマネジメント協会 第20回日本ファシリティマネジメント大賞 優秀ファシリティマネジメント賞 「ファシリティマネジメントを活用した事業推進への挑戦」
  • 2025/06 - こども環境学会 2025年度 こども環境学会大会 優秀ポスター発表賞 「職員間コミュニケーションの向上に有効なソフト面・ハード面の施策の検討 ~微視的な会話場面の行動観察および職員室レイアウト変更の前後比較~」
  • 2021/02 - 日本建築学会東海支部 2020年度 東海賞(論文賞) 「ワーカーの個人属性とオフィス内行動毎の環境選好の関係 多様な知的活動の支援環境に関する検討」
所属学会 (4件):
こども環境学会 ,  人間・環境学会 ,  日本オフィス学会 ,  日本建築学会
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