抄録/ポイント:
抄録/ポイント
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米国で計算機センターを経営している成長会社Comcor社の意思決定プロセスの一つのフィールド・スタディの結果を提供する。この分析は,サイヤート,マーチの「会社の行動理論」のわく組の中で行なわれている。一会社の投資および買収の意思決定における期待の形成を左右する主要な要素を示し,組織内で期柱がどのように形成され,提出され,左右されるかを説明するために,いくつかの仮説が提供される。期待を左右する要因は,そのプロジェクトのスポンサーの評価を左右する要因と,プロジェクトの可否を終局的に決定するマネジャの評価を決定する要因とに分けることができる;写図10参20