研究者
J-GLOBAL ID:201701018076382775   更新日: 2020年08月02日

李 超

リ チョウ | LI CHAO
所属機関・部署:
職名: 准教授
研究分野 (1件): 経営学
研究キーワード (4件): チームビルディング ,  リーダーシップ ,  コミュニケーション ,  キャリア形成
競争的資金等の研究課題 (2件):
  • 工業生産の再検討-伝統的産業クラスターから最先端への架橋-
  • キャリア発達と意味形成の関連性に関する国際比較論的実証研究
論文 (15件):
  • 女性のキャリア. 経営人類学 単著. 2019. 174-175
  • 組織変革とチーム変革. 商経学叢 単著. 2019. 第66巻. 第1号. 299-325
  • 中国人労働者の内的キャリアについて. 商経学叢 単著. 2019. 第65巻. 第5号. 299-315
  • チーム作りにおけるダイアログ・コミュニケーションの役割. 商経学叢 単著. 2018. 第65巻. 第2号. 137-158
  • 経営者の意識の発達と最高の組織作り. 商経学叢 共著. 2018. 第65巻. 第1号. 131-159
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書籍 (2件):
  • キャリアとコミュニケーション
    税務経理協会 2015
  • 国際ビジネスゲームを通じた国際交流促進
    共著 pp.102-122 大阪国際大学国際関係研究所 2013
講演・口頭発表等 (23件):
  • 最高の組織作りと利他性
    (鹿児島大学稲盛アカデミー叢書ワークショップ 2019)
  • 最高の組織作りとチームビルディング
    (産学連携学会地域社会実装研究会 2019)
  • チームビルディングについて
    (近畿大学中央図書館学修サポートデスクTA研修会 2018)
  • 意識の発達と利他性
    (鹿児島大学稲盛アカデミー叢書ワークショップ 2018)
  • Management System of Industrial Clusters
    (International Management Development Association共同 2018)
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Works (1件):
  • 「経営学入門用語集」の分担執筆
    2014 -
学歴 (1件):
  • 2008 - 2011 大阪市立大学大学院
学位 (1件):
  • 博士(経営学) (大阪市立大学)
経歴 (1件):
  • 2020/04 - 現在 近畿大学 経営学部 准教授
委員歴 (3件):
  • 2016/10 - 現在 しごと能力研究学会 理事
  • 2013/04 - 現在 しごと能力研究学会 学会誌編集委員
  • 2014/09 - 2017/09 経営哲学学会 本部幹事
所属学会 (6件):
AOM ,  経営哲学学会 ,  日本経営学会 ,  しごと能力研究学会 ,  組織学会 ,  工業経営研究学会
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