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J-GLOBAL ID：201702210840301878   整理番号：17A1483345

スキャンダルのキャリア効果:科学的撤回からの証拠【Powered by NICT】

The career effects of scandal: Evidence from scientific retractions

著者 (4件)： Azoulay Pierre (MIT, United States) ,  Azoulay Pierre (NBER, United States) ,  Bonatti Alessandro (MIT, United States) ,  Krieger Joshua L. (Harvard Business School, United States)
資料名： Research Policy  (Research Policy)
巻： 46  号： 9  ページ： 1552-1569  発行年： 2017年 
JST資料番号： D0394C  ISSN： 0048-7333  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： オランダ (NLD)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： 記事の一つは収縮したが科学者の以前の研究の科学的コミュニティの知覚がどのように変化するか調べた。非後退制御著者らと比較して,収縮を経験した教職員は平均10%低下初期,非待避論文への引用率を見る,市場は,それらの研究は,全てに沿った平凡なた推定するBayes直感と一致した。後退著者の隆起と収縮の原因(不正対ミス)はペナルティの大きさを形成するかどうかを調べた。著名な科学者は収縮の伴流におけるそれらの少ない顕著なピア,不正行為あるいは不正行為を含む例ではのみよりharshlyペナルティことを見出した。収縮事象は「正直な誤り」において,その源であった場合,高及び低状態教職員間の差次的徴候の証拠を見出せなかった。Copyright 2017 Elsevier B.V., Amsterdam. All rights reserved. Translated from English into Japanese by JST.【Powered by NICT】

シソーラス用語： *科学者 ,  ペナルティ ,  コミュニティ ,  伴流
準シソーラス用語： 引用 ,  教職員 , 【Automatic Indexing@JST】

著者キーワード (6件)： 取消し ,  不正行為 ,  評判 ,  スキャンダル ,  状態表示 ,  科学者

分類 (1件)： 研究開発  (AA03000V)

タイトルに関連する用語 (3件)： キャリア ,  科学 ,  証拠