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J-GLOBAL ID：201702240699347477   整理番号：17A1532596

2015年北京市三級病院入院医の圧力源の現状分析【JST・京大機械翻訳】

Work stressors in resident physicians from tertiary hospitals of Beijing City, 2015

著者 (3件)： Dong Jie (首都医科大学,北京,100069) ,  Zhu Jie (首都医科大学,北京,100069) ,  Zhang Manhua (首都医科大学,北京,100069)
資料名： Shiyong Yufang Yixue  (Shiyong Yufang Yixue)
巻： 24  号： 2  ページ： 160-163  発行年： 2017年 
JST資料番号： C3799A  ISSN： 1006-3110  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 中国 (CHN)  言語： 中国語 (ZH)

抄録/ポイント： 目的:入院医師の作業圧力の現状を調査し、その作業圧力に影響を与える要素を検討し、入院医師の管理と規範化訓練のための参考根拠を提供する。方法:2015年5月から10月にかけて、自己編成社会人口学情報調査表、仕事圧力源量表、職業倦怠尺度を測定ツールとし、北京市三級病院の951名の入院医師に対してアンケート調査を行った。【結果】作業負荷(2.42±0.87),仕事リスク(2.16±0.85),および医療専門職(2.04±0.74)の3つの圧力源の中で,平均的スコアは最も高く,主要な圧力源であった。仕事圧力源は婚姻、文化程度、科、賃金と仕事年数において、統計学的有意差がある。全体の圧力源の各次元と情緒不全、避難の2つの職業倦怠の次元の間に有意な正の相関があり(P<0.01)、個人の達成感との間に有意な負の相関があった(P<0.01)。結論:入院医師の作業圧力状況はそれぞれ異なり、病院管理者は対応する対策を取り、入院医師の仕事圧力源を減少し、職業倦怠感を軽減し、医療サービスの質を向上させるべきである。Data from Wanfang. Translated by JST【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： 賃金 ,  情報検索 ,  *病院 ,  アンケート ,  統計学 ,  *入院 ,  医師 ,  職業
準シソーラス用語： 医療サービス ,  病院管理者 ,  スコア ,  専門職 ,  人口統計学 ,  *現状分析 ,  *北京市 , 【Automatic Indexing@JST】

著者キーワード (3件)： resident physician ,  work stressor ,  job burnout

分類 (2件)： 公衆衛生  (GB02000X) ,  職務・職能管理一般  (KA04010X)

タイトルに関連する用語 (5件)： 北京市 ,  病院 ,  入院 ,  圧力源 ,  現状分析