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J-GLOBAL ID:201702283087048224   整理番号:17A1610705

産業構造の変化を考慮した就業過程の可視化-マルチエージェントシミュレーションによる-

著者 (3件):
資料名:
巻: 2017  号:ページ: 154-159  発行年: 2017年06月21日 
JST資料番号: L6741A  ISSN: 1882-0840  資料種別: 会議録 (C)
記事区分: 原著論文  発行国: 日本 (JPN)  言語: 日本語 (JA)
抄録/ポイント:
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近年,情報通信技術(ICT)およびに人工知能(AI)の発展により,これまでおこなわれてきた仕事がなくなりつつある。既存の仕事がなくなっていくため,人々はあらゆる組織で通用する能力を身につけておくべきであるといわれている。そのためには,将来の職場にAIが介入しキャリアを脅かす可能性があるということを認知する必要がある。個人自らがキャリアへの脅威を認知した上で,自身のキャリアプランを内省し改善することが重要であると我々の研究グループは捉えている。そこで本研究では,個人の内省を促すきっかけとして,個人がもつ様々な属性によって将来のキャリアに影響を及ぼすことをデータあるいはグラフを用いて提示する。(著者抄録)
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分類 (2件):
分類
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計算機シミュレーション  ,  職能管理 
タイトルに関連する用語 (5件):
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