玄田有史

ゲンダユウジ | Genda Yuji

所属機関・部署：
職名：教授
ホームページURL (2件)： https://jww.iss.u-tokyo.ac.jp/mystaff/genda.html , https://www.iss.u-tokyo.ac.jp/mystaff/genda_e.html

研究分野 (1件)：公共経済、労働経済

研究キーワード (9件)：災害 , 危機 , 失業 , 希望 , 若者 , 不平等 , 格差 , 賃金 , 雇用

競争的資金等の研究課題 (23件)：

全件表示

論文 (42件)：

玄田有史. 就職氷河期とその前後の世代について-雇用・賃金等の動向に関する比較-. 社会科学研究. 2024. 75. 1-31
玄田有史. 危機からの教訓これからの働き方と雇用. 21世紀ひょうご. 2020. 29. 38-52
玄田有史, 尾崎達哉. 賃金上昇が抑制されるメカニズム. 金融研究. 2020. 39. 4. 55-105
Yuji Genda, Markus Heckel, Ryo Kambayashi. Employees who do not know their labour contract term and the implications for working conditions: Evidence from Japanese and Spanish microdata. Japan and the World Economy. 2019. 49. 95-104
玄田有史. 雇用契約期間不明に関する考察. 日本労働研究雑誌. 2017. 59. 680. 69-85

MISC (117件)：

玄田有史. 黙っていても実質賃金は上がらない. 世界. 2023. 965. 80-89
玄田有史. 書評:梅崎修『日本のキャリア形成と労使関係調査の労働経済学』. キャリアデザイン研究. 2022. 18. 185-188
玄田有史. 就業構造基本調査. 日本労働研究雑誌. 2022. 741. 14-17
玄田有史. 働くことを諦めない社会へ. 産政研フォーラム. 2021. 130. 12-19
Yuji, Genda. Employment policy issues in light of Abenomics: Aims of the policy to raise the minimum wage and negative scenarios. Discuss Japan - Japan Foreign Policy Forum. 2021. 62

書籍 (42件)：

玄田有史・連合総研編『セーフティネットと集団 : 新たなつながりを求めて』
日経BP日本経済新聞出版,日経BPマーケティング(発売) 2023 ISBN:9784296118113
玄田有史・萩原牧子編『仕事から見た「2020年」結局、働き方は変わらなかったのか?』
慶應義塾大学出版会 2022 ISBN:9784766428063
青山潤・玄田有史編『さんりく海の勉強室』
岩手日報社 2021 ISBN:9784872015393
東大社研・中村尚史・玄田有史編『地域の危機・釜石の対応多層化する構造』
東京大学出版会 2020 ISBN:9784130302173
東大社研・玄田有史・飯田高編『危機対応の社会科学(下)未来への手応え』
東京大学出版会 2019 ISBN:9784130302166

学歴 (2件)：

学位 (1件)：

経歴 (9件)：

全件表示

受賞 (12件)：

全件表示

所属学会 (2件)：

日本キャリアデザイン学会 , 日本経済学会

※　J-GLOBALの研究者情報は、researchmapの登録情報に基づき表示しています。登録・更新については、こちらをご覧ください。

玄田 有史