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J-GLOBAL ID:201802222116903244   整理番号:18A1823454

作業埋め込み視点に基づく新設病院行政スタッフの離職現状研究【JST・京大機械翻訳】

Research on the Status Quo of the Resignation of Newly-administered Hospital Administrators Based on Work Embedded Perspective
著者 (2件):
資料名:
巻: 18  号:ページ: 823-826  発行年: 2018年 
JST資料番号: C3889A  ISSN: 1671-332X  資料種別: 逐次刊行物 (A)
記事区分: 原著論文  発行国: 中国 (CHN)  言語: 中国語 (ZH)
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目的:仕事埋め込み理論を用い、公立病院建設五年間の行政人員の離職現状を研究する。方法:公立病院建設の第1五年間の行政人員の離職資料を分析し、臨床医療従事者を対照群とし、行政スタッフの離職原因と離職の特徴を比較研究した。結果:行政人員の離職原因は高から低までの順は整合、連結、犠牲であり、職能科室の責任者の離職の割合は臨床課室の責任者より高かった(P<0.05)。結論:建設初期の行政人員の離職現状に対して研究を行い、職員の離職早期警報システムを構築し、行政スタッフの仕事の埋め込み程度を高める。Data from Wanfang. Translated by JST.【JST・京大機械翻訳】
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分類 (3件):
分類
JSTが定めた文献の分類名称とコードです
看護,看護サービス  ,  公衆衛生  ,  医学一般 

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