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J-GLOBAL ID：201802234760546202   整理番号：18A0707240

グローバルなジョブ市場競争におけるインドネシアIT技術者を準備するための政策とビジネス戦略の一部としての異文化訓練【JST・京大機械翻訳】

Cross-cultural training as part of policy and business strategies to prepare Indonesian IT engineers in global job market competition

著者 (3件)： Prabowo Agung (Information Systems Department, STMIK Palangka Raya, Palangkaraya, Central Kalimantan, Indonesia) ,  Rosmiati (Information Systems Department, STMIK Palangka Raya, Palangkaraya, Central Kalimantan, Indonesia) ,  Windiarti Ika S. (Electrical Engineering Department, Tridharma University Balikpapan, Balikpapan, East Kalimantan, Indonesia)
資料名： IEEE Conference Proceedings  (IEEE Conference Proceedings)
巻： 2017  号： CAIPT  ページ： 1-5  発行年： 2017年 
JST資料番号： W2441A  資料種別： 会議録 (C)
記事区分： 原著論文  発行国： アメリカ合衆国 (USA)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： インドネシアのIT技術者は,労働力の観点からグローバルな市場競争において準備するために,ハードとソフトスキルの両方を持つ必要がある。ハードスキルは,それらの研究分野に関連する技術的専門知識である。他方では,ソフトスキルは,コミュニケーション,創造性,適応性,協力およびリーダシップを含む技術者の能力の重要な部分でもある。本論文の目的はインドネシアの大学における交差文化的訓練プログラムの利用により,インドネシアのIT技術者がグローバルな仕事市場競争に直面することを教育する方法についての理論的レビューを開発することである。本研究では,いくつかの工学プロジェクトにおける多施設作業環境における作業の知識,経験および認識に取り組んでいるインドネシアの専門家のWebベース調査の結果を報告する。本論文の出力は,インドネシアにおける工学教育における大学カリキュラムにおける補助資料としての交差文化訓練の枠組みである。Copyright 2018 The Institute of Electrical and Electronics Engineers, Inc. All Rights reserved. Translated from English into Japanese by JST【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： 訓練プログラム ,  労働力 ,  プロジェクト ,  技術教育 ,  作業環境 ,  Web【情報システム】 ,  *技術者 ,  *情報技術 ,  *インドネシア共和国 ,  適応性 ,  リーダシップ ,  コミュニケーション
準シソーラス用語： 専門知識 ,  *異文化 ,  *市場競争 , 【Automatic Indexing@JST】

分類 (3件)： 職務・職能管理一般  (KA04010X) ,  科学技術教育  (AA04000C) ,  経営工学一般  (KA01010C)

タイトルに関連する用語 (7件)： 市場競争 ,  インドネシア ,  IT技術 ,  政策 ,  ビジネス戦略 ,  異文化 ,  訓練