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J-GLOBAL ID：201802239555713932   整理番号：18A1224243

線形計画法モデルに基づく環境と信頼性試験室の人的資源配分のアルゴリズム【JST・京大機械翻訳】

Human Resources Allocation Algorithm of Environmental and Reliability Laboratory Based on Linear Programming Model

著者 (2件)： Li Jing (中国船舶重工集団公司第七二二研究所,武漢,430079) ,  Xu Haiming (中国船舶重工集団公司第七二二研究所,武漢,430079)
資料名： Huanjing Jishu  (Huanjing Jishu)
巻： 36  号： 1  ページ： 70-73  発行年： 2018年 
JST資料番号： C3765A  ISSN： 1004-7204  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 中国 (CHN)  言語： 中国語 (ZH)

抄録/ポイント： 環境と信頼性試験室の日常試験の過程において、どのように合理的に人的資源を配分し、最適化の人力コストで試験任務を完成させるかは、環境と信頼性の人的資源管理研究の重要な任務である。国内と海外の人的資源配分の経験と線形プログラミングモデルに基づく管理分析の助けを借りて,合理的車輪制度計画を提案した。この方法を用いて、人的コストの制御、試験任務の保障に科学的な根拠を提供した。Data from Wanfang. Translated by JST【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： *モデル ,  *アルゴリズム ,  最適化 ,  *人的資源 ,  *線形計画法 ,  *信頼性 ,  *信頼性試験
準シソーラス用語： 人的資源管理 ,  日常試験 , 【Automatic Indexing@JST】

分類 (1件)： エネルギーに関する技術・経済問題  (LA01050V)

タイトルに関連する用語 (7件)： 線形計画法 ,  モデル ,  環境 ,  信頼性試験 ,  人的資源 ,  配分 ,  アルゴリズム