文献

J-GLOBAL ID：201802249744402293   整理番号：18A0318872

中規模病院における新人看護師の習熟度に影響する要因 - 職場環境と新人研修プログラムの側面から -

Factors Contributing to the Learning Levels of Novice Nurses in New Employee Training in Middle-Sized Hospitals: Work Environment and Training Programs for New Employees

著者 (2件)： 掛谷和美 (横浜創英大学看護学部) ,  城生弘美 (東海大学健康科学部看護学科)
資料名： 日本看護研究学会雑誌(Web)
巻： 40  号： 5  ページ： 5_791-5_802(J-STAGE)  発行年： 2017年 
JST資料番号： U1403A  ISSN： 2189-6100  資料種別： 逐次刊行物 (A)
発行国： 日本 (JPN)  言語： 日本語 (JA)

抄録/ポイント： 目的:全国100~299床の中規模病院の新人研修責任者を対象...

ログイン（無料）して見る     続きはJDreamIII（有料）にて  {{ this.onShowAbsJLink("http://jdream3.com/lp/jglobal/index.html?docNo=18A0318872&from=J-GLOBAL&jstjournalNo=U1403A") }}

著者キーワード (10件)： 新人教育 ,  習熟度 ,  中規模病院 ,  研修プログラム ,  職場環境 ,  novice nurses education ,  learning levels ,  middle-sized hospitals ,  training program ,  work environment

引用文献 (22件)：

• Bruner, J.S.(1960)/鈴木祥蔵, 佐藤三郎(1986). 教育の過程. 66-69, 東京:岩波書店.
• 市原真由美(2014). 中規模病院における新人看護職員の育成過程の中で実地指導者が経験する困難とそれを乗り越えるための行動. 神奈川県立保健福祉大学実践教育センター教員・教育担当者養成課程看護コース看護教育研究集録, 39, 125-132.
• 稲垣伊津穂, 菅原祐三子, 並松睦世(2012). 中小規模病院の研修責任者による院内研修の振り返りからみえた新人教育に対する課題:教育担当者・実地指導者の「つなぐ・支える・育てる」. 日本看護学会論文集(看護管理), 42, 68-71.
• 亀井葉子, 矢倉優子, 濱中道子, 中西雅子, 阪口さおり, 宮川知子, 林由加里, 村蒔弘子(2007). Off-JT・OJTの連携を目指した新人看護師教育についての活動評価. 日本看護学会論文集(看護管理), 38, 348-350.
• 神郡 博(2007). 新人ナースの職場適応能力を育てる:その現状と対策, よくみられる職場適応の問題. 看護実践の科学, 32(2), 49-52.

タイトルに関連する用語 (7件)： 中規模 ,  病院 ,  新人看護師 ,  習熟度 ,  要因 ,  職場環境 ,  新人研修