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J-GLOBAL ID:201802279345576758   整理番号:18A0718212

キアリ奇形を有する労働者における意思決定の予測因子:作業理論の心理学の経験的テスト【JST・京大機械翻訳】

Predictors of decent work among workers with Chiari malformation: An empirical test of the psychology of working theory
著者 (2件):
資料名:
巻: 106  ページ: 126-137  発行年: 2018年 
JST資料番号: B0598B  ISSN: 0001-8791  資料種別: 逐次刊行物 (A)
記事区分: 原著論文  発行国: オランダ (NLD)  言語: 英語 (EN)
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本研究の目的は,慢性健康状態の労働者への適用性を試験することにより,作業理論の心理学(PWT;Duffy,Blusttein,Diemer,&Autin,2016)に関する研究を拡張することであった。具体的には,Chiari奇形タイプ1(CM)と診断された320人の労働者のサンプルにおいて,十分の仕事を保証するPWTのポジショニングされた予測因子を調べた。構造方程式モデリング解析の結果は,14の仮定された関係の8つを支持した。注目すべきことに,経済的制約と限界化は有意に,そして逆に予測された仕事と作業意欲を予測した。経済的制約は,有意に,逆に予測されたキャリア適応性を予測した。それは,有意に,そして,明らかに,十分の仕事を予測した。そして,キャリア適応性は,経済的制約の有意な関係を部分的に説明した。まとめると,本知見はCMと診断された労働者に対するPWTの適用性に対する強い支持を提供した。PWTに関する将来の研究のためのいくつかの方向とCMに住む人の作業寿命を提供した。Copyright 2018 Elsevier B.V., Amsterdam. All rights reserved. Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】
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分類 (1件):
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応用心理学 

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