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J-GLOBAL ID：201802284415361411   整理番号：18A1731946

山東省三級病院看護部主任チームの職業化建設の現状調査研究【JST・京大機械翻訳】

A survey on professional construction of chief nursing officers in tertiary hospitals in Shandong Province

著者 (6件)： Ma Mengying (250021済南市,山東大学附属省立医院護理部) ,  Xing Liqun (済南市伝染病医院護理部) ,  Wang Wei (250021済南市,山東大学附属省立医院心内科) ,  Zhang Qi (山東大学護理学院) ,  Ma Xinlu (250021済南市,山東大学附属省立医院門診部) ,  Li Zhenxiang (250021済南市,山東大学附属省立医院門診部)
資料名： Zhonghua Huli Zazhi  (Zhonghua Huli Zazhi)
巻： 53  号： 6  ページ： 713-717  発行年： 2018年 
JST資料番号： C2339A  ISSN： 0254-1769  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 中国 (CHN)  言語： 中国語 (ZH)

抄録/ポイント： 目的:山東省三級病院看護部主任/副主任(以下、看護部主任と略称)の職業化建設の現状を調査し、山東省三級病院看護部主任チームの職業化建設案の制定に参考を提供する。方法:自己設計の山東省三級病院看護部主任職業化建設現状調査アンケートを用い、山東省の55の三級病院の102名の看護部主任に対して横断面調査を行った。結果:調査対象の中に、21.57%は看護管理論文を発表せず、47.06%は管理類の課題を持たず、40.19%は現在の職務の給料レベルに対して満足し、52.95%は自己価値に対する実現は満足的で、51であった。96%は職業化建設に対する理解を表明し、91.18%は看護部主任の職業化建設が必要で、78.43%は体制要素が職業化建設に影響することを主張した。結論:看護部主任の大部分は本科学歴であり、管理学修士学位の人数が少ない;看護部主任は給料レベルと自己価値感の満足度が尚可であり、職業化建設に対する認知度が高く、体制は看護部主任の職業化建設に影響する主要な要素である。Data from Wanfang. Translated by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： *実態調査 ,  *看護 ,  *病院 ,  アンケート ,  賃金
準シソーラス用語： 認知度 ,  学位 ,  学歴 ,  看護管理 ,  横断面 ,  *病院看護部 ,  *山東省 , 【Automatic Indexing@JST】

分類 (1件)： 看護,看護サービス  (GB07000G)

タイトルに関連する用語 (8件)： 山東省 ,  病院 ,  看護 ,  チーム ,  職業化 ,  建設 ,  現状調査 ,  研究