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J-GLOBAL ID：201902266526489584   整理番号：19A0232723

大学生の雇用性に対する産業と大学の期待の間のギャップに関する研究【JST・京大機械翻訳】

A Study Regarding the Gap Between the Industry and Academia Expectations for College Student’s Employability

著者 (5件)： Sui F. M. (Department of Business Administration, Hwa Hsia University of Technology, New Taipei City, Taiwan) ,  Chang J. C. (Department of Business Administration, Hwa Hsia University of Technology, New Taipei City, Taiwan) ,  Hsiao H. C. (Department of Business Administration, Cheng Shiu University, Kaohsiung City, Taiwan) ,  Chen S. C. (Department of Marketing and Logistics Management, National Penghu University of Science and Technology, Taiwan) ,  Chen D. C. (Department of Industrial Education and Technology, National Changhua University of Education, Changhua City, Taiwan)
資料名： IEEE Conference Proceedings  (IEEE Conference Proceedings)
巻： 2018  号： IEEM  ページ： 1573-1577  発行年： 2018年 
JST資料番号： W2441A  資料種別： 会議録 (C)
記事区分： 原著論文  発行国： アメリカ合衆国 (USA)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： 学生の雇用性の育成は高等教育の追求の一つの目標である。大学教育の性能を向上させるために,卒業者の雇用可能性を強化しなければならない。本研究の目的は,研究方法として焦点グループ法を用いて,改良のための提案を提唱するために,産業と学界の雇用可能性に関する産業と学界の見解を見出すことである。そして,改善のための提案を提唱するために,産業と学界の間のギャップを見つけることである。研究結果は以下のことを示している:産業は,雇用性に対してより大きな重要性を持っている。「特定のスキルと知識関連能力」次元は,「コンピュータスキル(単語処理,専門的ソフトウェア応用とプログラム書込み)」,「ルールと規制」を含む。「一般能力」次元は「圧力下での作業」を含む。「行動/姿勢品質」次元は「主導」,「適応性」,「loalty性,完全性」,「許容性,異なる視点の評価」を含んでいる。Copyright 2019 The Institute of Electrical and Electronics Engineers, Inc. All rights reserved. Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： *雇用 ,  コンピュータ ,  品質 ,  ソフトウェア ,  *大学生 ,  適応性 ,  完全性 ,  単語 ,  忍容性
準シソーラス用語： 許容性 ,  大学教育 , 【Automatic Indexing@JST】

分類 (1件)： 図形・画像処理一般  (JE04010I)

タイトルに関連する用語 (7件)： 大学生 ,  雇用 ,  産業 ,  大学 ,  期待 ,  ギャップ ,  研究