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J-GLOBAL ID:201902287521936023   整理番号:19A2311166

環境知識が従業員のグリーン挙動に及ぼす影響-蓄電池企業の実証【JST・京大機械翻訳】

Influence of Environmental Knowledge on Employee Green Behavior--An Empirical Study of Battery Enterprise
著者 (2件):
資料名:
巻: 35  号:ページ: 1044-1053  発行年: 2019年 
JST資料番号: C3239A  ISSN: 1005-8141  資料種別: 逐次刊行物 (A)
記事区分: 原著論文  発行国: 中国 (CHN)  言語: 中国語 (ZH)
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計画行動理論と社会交換理論に基づき、蓄電池企業の超威グループの313の有効従業員のアンケートデータを分析し、従業員の環境知識、環境知識共有、グリーン行為意欲がグリーン行為に与える影響のメカニズムを検証した。環境知識共有とグリーン行動願望の間の組織グリーンサポートの知覚調整変数を導入した。結果は,環境知識が環境知識共有とグリーン行動意欲に正の影響を持ち,グリーン行動意欲によって間接的にグリーン行動に正の影響があることを示した。2.環境知識共有は、グリーン行為の願望とグリーン行為に対していずれも正の影響を示し、同時に環境知識共有は主観的環境知識とグリーン行為の願望の間に仲介作用を発揮し、客観的環境知識とグリーン行為意欲の間に仲介作用を果たさない。3組織グリーンサポート感知は環境知識共有とグリーン行為意欲の関係において調節作用を発揮する。Data from Wanfang. Translated by JST.【JST・京大機械翻訳】
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分類 (2件):
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ドキュメンテーション  ,  経営工学一般 

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