研究者
J-GLOBAL ID:202001005670189331
更新日: 2024年04月14日
湯淺 晶子
ユアサ アキコ | YUASA Akiko
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所属機関・部署:
東京女子医科大学 看護学部
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研究分野 (3件):
衛生学、公衆衛生学分野:実験系を含まない
, 高齢者看護学、地域看護学
, 医療管理学、医療系社会学
研究キーワード (10件):
産業保健
, 労働安全衛生
, 産業看護
, 舞台芸術
, 芸能実演家
, フリーランス
, 個人事業主
, 批判的実在論
, 参加型アプローチ
, 参加型職場環境改善
競争的資金等の研究課題 (4件):
2023 - 2026 高年齢労働者の身体的能力の実態把握とそれに基づく転倒を始めとした労働災害防止対策の効果の検証のための研究
2020 - 2024 健康ニーズに基づく企業の健康施策形成から評価における合意形成プロセスモデルの構築
2016 - 2019 経済情勢等が労働災害発生動向に及ぼす影響等に関する研究:多変量時系列解析による数理モデルの開発と検証
障がい者雇用促進に資する学術研究
論文 (10件):
濱野 潤, 石井 賢治, 北島 洋樹, 酒井 一博, 坂本 恒夫, 福島 章, 松田 文子, 湯淺 晶子, 余村 朋樹. 「働き方の未来を50人が読む」第3回調査報告. 労働の科学. 2023. 78. 10. 4-28
濱野 潤, 石井 賢治, 北島 洋樹, 酒井 一博, 坂本 恒夫, 佐野 友美, 福島 章, 松田 文子, 湯淺 晶子, 余村 朋樹. 「働き方の未来を50人が読む」第2回調査報告. 労働の科学. 2022. 77. 10. 4-37
湯淺 晶子. 歌舞伎俳優の「健康」の言説-産業安全保健との接点を求めて-. 博士論文. 2022
湯淺晶子. 家業である歌舞伎俳優を継ぐ者たちにとっての健康;探索的ならびに質的記述的研究. 労働科学. 2021. 97. 1. 15-25
湯淺晶子, 吉川悦子, 吉川徹. 参加型職場環境改善の評価指標に関する文献レビュー. 労働科学. 2019. 95. 1. 10-29
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MISC (35件):
濱野 潤, 石井 賢治, 北島 洋樹, 酒井 一博, 坂本 恒夫, 福島 章, 松田 文子, 湯淺 晶子, 余村 朋樹. 「働き方の未来を50人が読む」第3回調査報告. 労働の科学 = Digest of science of labour. 2023. 78. 10. 576-600
湯淺 晶子. 歌舞伎で生きる人たち その廿一-確かなる太陽のひかり. 労働の科学. 2023. 78. 9. 46-47
湯淺 晶子. 歌舞伎で生きる人たち その廿-芽吹く若葉. 労働の科学. 2023. 78. 6. 46-47
湯淺 晶子. 歌舞伎で生きる人たち その十九-あまたの人の言の葉を. 労働の科学. 2023. 78. 3. 48-49
湯淺 晶子. 歌舞伎で生きる人たち その十八-縄をない、綱を打つ. 労働の科学. 2023. 78. 1. 50-51
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講演・口頭発表等 (23件):
企業の健康ニーズに基づく健康施策の取組みにおける保健師の困難感
(第12回 日本公衆衛生看護学会学術集会 2024)
歌舞伎俳優の産業精神保健の適用
(第30回日本産業精神保健学会 シンポジウム9「芸能従事者のメンタルヘルス」 2023)
弔辞分析からみる歌舞伎俳優の“健康”言説と仕事
(日本労働科学学会第4次大会 2023)
職業「歌舞伎俳優」の仕事と健康
(日本労働科学学会 イブニングセッション第21回 2023)
健康ニーズに基づく企業の健康施策の合意形成プロセスおよびその課題と困難に関する文献レビュー
(第42回 日本看護科学学会学術集会 2022)
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Works (1件):
【2018改訂版】いきいき職場づくりのための参加型職場環境改善の手引き(仕事のストレスを改善する職場環境改善のすすめ方)
吉川 徹, 吉川 悦子, 竹内 由利子, 佐野 友美, 湯淺 晶子
学歴 (2件):
2018 - 2022 聖路加国際大学大学院 看護学研究科(公衆衛生看護学) 博士後期課程
2003 - 2005 東海大学大学院 健康科学研究科 看護学専攻(産業看護学)修士課程
学位 (2件):
修士(看護学) (東海大学大学院)
博士(看護学) (聖路加国際大学大学院)
経歴 (7件):
2023/07 - 現在 一般社団法人芸能従事者協会 芸能従事者 安全衛生推進アドバイザー
2023/04 - 現在 東京女子医科大学 看護学部 講師(任期付)
2017/01 - 現在 公益財団法人大原記念労働科学研究所
2022/10 - 2023/03 東京都立大学 健康福祉学部看護学科 非常勤講師
2022/05 - 2023/03 聖路加国際大学
2022/05 - 2023/03 東邦大学 看護学部 非常勤助手
2017/04 - 2022/03 日本赤十字看護大学 助教(任期付)
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委員歴 (3件):
2024/01 - 現在 日本労働科学学会 第5回年次大会 準備委員会委員
2022/12 - 現在 第30回日本産業精神保健学会 大会事務局長
2021/11 - 現在 日本産業衛生学会 代議員
受賞 (1件):
2019/08 - 第26回日本産業精神保健学会 優秀演題賞 ストレスチェック制度を活用した参加型職場環境改善の効果
所属学会 (11件):
健康医学会
, 東京女子医科大学学会
, 日本労働科学学会
, 日本保健医療社会学会
, 日本産業ストレス学会
, 日本産業精神保健学会
, 日本看護科学学会
, 日本産業看護学会
, 日本公衆衛生看護学会
, 日本公衆衛生学会
, 日本産業衛生学会
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