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J-GLOBAL ID:202002227565512219   整理番号:20A2386430

効果的なチーム選択のためのプログラマのスキル評価メトリックスの設計【JST・京大機械翻訳】

Design of Programmer’s Skill Evaluation Metrics for Effective Team Selection
著者 (1件):
資料名:
巻: 114  号:ページ: 3049-3080  発行年: 2020年 
JST資料番号: W2022A  ISSN: 0929-6212  資料種別: 逐次刊行物 (A)
記事区分: 原著論文  発行国: ドイツ (DEU)  言語: 英語 (EN)
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ソフトウェアプロジェクトは,現在,厳しい制約と制約を持つ限界環境において開発されている。デッドライン,コスト,および品質制約の下で製品を開発するためには,異常な努力が必要である。チーム選択は,時間,コスト,および保全オーバヘッドを回避するためのソフトウェア計画の一部である。本論文は,プログラマの能力の側面を測定するために5つの計量を提供した。計量は,プログラマの技術的能力,経験,バグ抵抗,符号化能力,および学習興味を測定するために提供される。プログラマ能力の各測度は複数のサブ特徴に基づいている。これらの特徴およびサブ特徴を,プログラマ,グループメンバーおよびチームリーダから収集された評価に基づいて評価した。各チームメンバーは,特定の特徴に対するプログラマの順応を速度するという見解を提出する。各共プログラマのレイティングを,正確な明確な重みの下で評価した。重みはチームメンバーの特徴とその依存性と知識に基づいて割り当てられる。評価した特徴重みを,その特徴に対するプログラマの強度を測定するために,高レベル能力計量の下で最終的に適用した。個々の能力測定を生成する後に,このプログラムの能力を結論づけるために,凝集体オペレータを適用した。最終段階において,ルールベース決定基準を定義し,エキスパート,熟練,および低性能プログラマを識別した。全体の30のプログラマを有するプログラマの5つのチームに関する調査を実施することによって,実験データを集めた。提案した計量適応モデルは,特定のプロジェクトのためのチームメンバーの選択のための決定基準を改善できる。Copyright Springer Science+Business Media, LLC, part of Springer Nature 2020 Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】
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分類 (3件):
分類
JSTが定めた文献の分類名称とコードです
計算機システム開発  ,  技術教育  ,  応用心理学 

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