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J-GLOBAL ID：202002243859730007   整理番号：20A1015401

複雑なシステムにおける複雑な社会的介入としての性別同等性のためのAthena Swan賞スキームの理解:ヨーロッパの比較展望における銀賞行動計画の分析【JST・京大機械翻訳】

Understanding the Athena SWAN award scheme for gender equality as a complex social intervention in a complex system: analysis of Silver award action plans in a comparative European perspective

著者 (6件)： Schmidt Evanthia Kalpazidou (Department of Political Science, Aarhus University, Aarhus, Denmark) ,  Ovseiko Pavel V. (Radcliffe Department of Medicine, Medical Science Division, University of Oxford, Oxford, United Kingdom) ,  Henderson Lorna R. (Radcliffe Department of Medicine, Medical Science Division, University of Oxford, Oxford, United Kingdom) ,  Henderson Lorna R. (NIHR Oxford Biomedical Research Centre, Oxford, United Kingdom) ,  Kiparoglou Vasiliki (NIHR Oxford Biomedical Research Centre, Oxford, United Kingdom) ,  Kiparoglou Vasiliki (Nuffield Department of Primary Care Health Sciences, Oxford, United Kingdom)
資料名： Health Research Policy and Systems (Web)  (Health Research Policy and Systems (Web))
巻： 18  号： 1  ページ： 1-21  発行年： 2020年 
JST資料番号： U7492A  ISSN： 1478-4505  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： イギリス (GBR)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： 科学における女性の障壁を生み出す構造的,文化的および制度的因子の複雑な混合を考えると,それらを理解し,扱うために,等しい複雑な介入が必要である。Gander EqualityのためのAthena SWAN Award Schemeは,米国とカナダの英国,アイルランド,オーストラリアの女性の進歩とリーダシップに対する障壁を扱うための広範な手段となっているが,欧州委員会はヨーロッパを横断する類似の病棟スキームの導入を探求している。本研究では,英国のOxfordにおける世界の主要な大学の1つにおいて,医療科学における16人の専門的なAthena SWAN Silver Action Plansの設計と実施を分析した。性別等価性介入の設計と実施に関するデータを,2015年のAthena SWAN Charter Awards Handブックからのカテゴリーを用いて分析し,ヨーロッパの研究地域における性別の同等性介入の類型に対して合成した行動計画から抽出した。結果をさらに複雑性研究文献フレームワークに対して解析した。そこでは,研究組織は他のシステムと相互作用し,相互作用する動的システムとして認識される。Athena SWANは,大学の文脈の中で行動計画の複雑な文脈的に組み込まれたシステムである。これは,複雑で非線形な方法に関係する多数の文脈変数に依存し,動的に移動する目標と新しい緊急条件に適応する。Athena SWAN Silver Action Plansは,複雑なシステムに焦点を当てた複雑な行動と介入の領域に適合する。(2)介入の非線形性と絶えず出現する条件,および(3)変化への寄与の影響,変化の改善条件,および変化が起こる可能性の増加。効果的な持続可能な構造的および文化的な変化を,性の同等性のために制定するために,参照の枠組みとしての複雑さを知り,操作することが必要である。Athena SWANはヨーロッパにおける単一の最も包括的で全身的な性の同等性スキームである。それは,研究と教育における性と性分析の統合を促進することによって,さらに強化することができた。より広いヨーロッパの研究地域における性別平等政策は,Athena SWANの文脈的に組み込まれた全身的アプローチを動的行動計画に対して探索し,スタッフと学生のすべての性別とカテゴリーに焦点を合わせることから利益を得ることができる。Copyright 2020 The Author(s) All rights reserved. Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： 相互作用 ,  動的系 ,  アイルランド ,  英国 ,  オーストラリア連邦 ,  カナダ ,  女性 ,  リーダシップ ,  ヨーロッパ ,  非線形性 ,  等価性 ,  *行動計画
準シソーラス用語： 欧州委員会 ,  複雑性 ,  Scheme , 【Automatic Indexing@JST】

著者キーワード (7件)： Athena Swan ,  性等価賞スキーム ,  医療科学 ,  複雑性アプローチ ,  介入の類型学 ,  ヨーロッパの比較 ,  責任のある研究と革新

分類 (1件)： 環境問題  (SA01020V)

引用文献 (90件)：

• Evaluation of the UK resource centre for women in science, engineering and technology - final report; 2008; CR1; J Cullen, K Junge, C Ramsden; citation_publisher=The Tavistock Institute
• Gend Work Organ; Agents for change and changed agents: the micro-politics of change and feminism in the academy; E Parsons, V Priola; 20; 5; 2013; 580-598; 10.1111/j.1468-0432.2012.00605.x; citation_id=CR2
• Eur J Women Stud; The contradiction of the myth of individual merit, and the reality of a patriarchal support system in academic careers: a feminist investigation; B Bagilhole, J Goode; 8; 2; 2001; 161-180; 10.1177/135050680100800203; citation_id=CR3
• Gendertelling in Organizations: Narratives from Male- Dominated Environments; 2007; CR4; S Gherardi, B Poggio; citation_publisher=Copenhagen
• Gend Work Organ; Unsettling universities’ incongruous, gendered bureaucratic structures: a case-study approach; SR Bird; 18; 2; 2010; 202-230; 10.1111/j.1468-0432.2009.00510.x; citation_id=CR5

タイトルに関連する用語 (9件)： 社会 ,  性別 ,  同等性 ,  スキーム ,  理解 ,  ヨーロッパ ,  展望 ,  行動計画 ,  分析