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J-GLOBAL ID：202102221426327034   整理番号：21A3379430

看護師における主観的な組織公平性とワーク・エンゲイジメントとの関連 組織公平性の下位尺度に着目して

著者 (2件)： 松岡昌子 (北里大 看護) ,  田中美加 (北里大 看護)
資料名： 日本公衆衛生看護学会学術集会講演集  (日本公衆衛生看護学会学術集会プログラム・講演集)
巻： 9th  ページ： 160  発行年： 2020年12月 
JST資料番号： F2579A  資料種別： 会議録 (C)
発行国： 日本 (JPN)  言語： 日本語 (JA)

タイトルに関連する用語 (6件)： 看護 ,  主観 ,  組織公平 ,  ワーク・エンゲイジメント ,  尺度 ,  着目