文献

J-GLOBAL ID：202102224793735003   整理番号：21A0193191

個々の性能のための組織境界にまたがる専門知識の重要性【JST・京大機械翻訳】

The Importance of Expertise Visibility Across Organizational Boundaries for Individual Performance

著者 (2件)： Poleacovschi Cristina (Iowa State University) ,  Javernick-Will Amy (University of Colorado Boulder)
資料名： Engineering Management Journal  (Engineering Management Journal)
巻： 32  号： 1  ページ： 37-45  発行年： 2020年 
JST資料番号： W5838A  ISSN： 1042-9247  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： イギリス (GBR)  言語： 英語 (EN)

抄録/ポイント： 工学組織内の知識共有の重要性は,文献内でよく認識されている。組織知識共有への重要なステップは,知識交換に従事する前に,プロジェクトまたは組織タスクに必要な知識を持つ,最初に同定しなければならない,専門知識の可視性,あるいは知識を知っていることを知ることである。このように,専門性可視度を,グループと組織性能を改良するために分類した。しかし,従業員のパフォーマンスに関する専門知識の重要性を分析した文献は不足している。グループと組織性能のための従業員性能の重要性のために,本研究は,専門知識可視度と従業員性能の間の関係を分析した。特に,ソーシャルネットワーク分析と線形回帰分析を用いて,組織境界を越えた可視度を比較するための調査アンケートに対する回答を分析した。結果は,技術的専門知識,事務所,および階層境界を横断して見えるのは,従業員のパフォーマンスの増加と関連していることを示した。工学組織は,これらの結果を利用して,彼らのパフォーマンスを増すために,彼らの即時グループの外で,従業員を奨励し,奨励する。本論文では,個人レベルでの性能に対する専門知識の可視度の重要性を示すことにより,トランスアクティブメモリの理論に貢献する。Please refer to the publisher for the copyright holders. Translated from English into Japanese by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： 記憶装置 ,  アンケート ,  *可視度
準シソーラス用語： 専門的能力 ,  従業員 ,  専門知識 ,  知識共有 ,  知識交換 , 【Automatic Indexing@JST】

著者キーワード (4件)： 専門知識 ,  トランスアクティブメモリ ,  知識 ,  個々の性能

分類 (3件)： 人工知能  (JE08000Z) ,  計算機利用技術一般  (JE01000C) ,  経営工学一般  (KA01010C)

タイトルに関連する用語 (4件)： 組織 ,  境界 ,  専門知識 ,  重要性