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J-GLOBAL ID：202102255613519393   整理番号：21A0498730

看護師心理的健康の暴力脅威と離職傾向の仲介効果分析【JST・京大機械翻訳】

Analysis of mediating effect of nurses’mental health between threat of violence and turnover intention

著者 (6件)： Li Xiao (730000,甘粛中医薬大学) ,  Wang Yajuan (730000,甘粛中医薬大学) ,  Yu Juan (730000,甘粛中医薬大学) ,  Wang Haihong (730000,甘粛中医薬大学) ,  Jiang Luping (730000,甘粛中医薬大学) ,  Lu Liwei (730000,甘粛中医薬大学)
資料名： Quan Ke Huli  (Quan Ke Huli)
巻： 18  号： 32  ページ： 4405-4408  発行年： 2020年 
JST資料番号： C3992A  ISSN： 1674-4748  資料種別： 逐次刊行物 (A)
記事区分： 原著論文  発行国： 中国 (CHN)  言語： 中国語 (ZH)

抄録/ポイント： 【目的】研究は,看護師の離職傾向に及ぼす暴力脅威の影響の間の心理的健康の仲介効果を探ることを目的とした。[方法]暴力脅威アンケート、一般健康アンケートと離職傾向アンケートを用いて117名の看護婦に対して調査を行った。[結果]暴力の脅威、心理的健康と離職傾向とは互いに正の相関があり(r値0.290.35、P<0.01)、心理健康部分は暴力脅威と離職傾向間の関係を仲介し、直接効果と仲介効果はそれぞれ総効果の75%と25%を占める。[結論]看護管理者は、暴力の脅威が看護師の離職傾向に与える影響を重視し、看護師の心理的健康を高め、離職傾向の出現と加重を減少すべきである。Data from Wanfang. Translated by JST.【JST・京大機械翻訳】

シソーラス用語： アンケート ,  精神衛生 ,  *看護師 ,  *暴力行為
準シソーラス用語： 看護管理者 ,  *離職 , 【Automatic Indexing@JST】

分類 (2件)： 看護,看護サービス  (GB07000G) ,  産業衛生,産業災害  (GB05000S)

タイトルに関連する用語 (7件)： 看護 ,  心理的健康 ,  暴力 ,  脅威 ,  離職 ,  傾向 ,  仲介